国色天香在线看视频www,91手机在线亚洲一区观看,亚洲无线码二区在线观看,亚洲另类春色国产精品

    <noframes id="vos6g">
        <small id="vos6g"><menu id="vos6g"><font id="vos6g"></font></menu></small>

        學校給的實習單位上了一個多月的班不滿意想提出離職

        2023-06-06 20:21發(fā)布

        友情提示: 問題已經關閉,關閉后問題禁止繼續(xù)編輯,回答。
        該問題目前已經被作者或者管理員關閉, 無法添加新回復
        0條回答

        相關知識

          正規(guī)公司入職材料有哪些

          來源:勞動工傷 時間:2022-04-20 20:11

          實習生(備注:還未畢業(yè)出來實習的學生)需要準備的材料:1、一寸照片3張(紅底藍底無所謂),2、學生證原件及復印件3、身份證原件及復印件4、雙向就業(yè)推薦表(無推薦表則需要學校開的實習證明,或就業(yè)證明,證明格式見底部)5、個人簡歷6、面試登記表...

          實習證明格式(實習證明格式)

          來源:精選知識 時間:2022-02-21 14:56

          實習證明格式范文一茲有_________學校_________專業(yè)_________同學于_________年_________月_________日至_________年_________月_________日在_________實習。該...

          實習期離職要交違約金嗎

          來源:勞動工傷 時間:2022-04-20 11:06

          實習期離職要交違約金嗎依據相關法律的規(guī)定,實習期離職要不要交違約金,要依據雙方簽訂的實習協(xié)議而定,如果實習協(xié)議有約定的,就需要交納違約金?!堵殬I(yè)學校學生實習管理規(guī)定》第十三條?實習協(xié)議應明確各方的責任、權利和義務,協(xié)議約定的內容不得違反相關...

          沒簽勞動合同離職怎么賠償(臨時工沒簽勞動合同離職怎么賠償)

          來源:精選知識 時間:2022-04-20 20:36

          用人單位沒有與勞動者簽訂勞動合同的,勞動者主動辭職的,用人單位是無需支付任何經濟補償金或者賠償金的。 用人單位未與勞動者簽訂勞動合同的,勞動者可以從第二個月開始要求用人單位支付未簽勞動合同雙倍工資(入職的第2個月開始,最多11個月),從勞動...

          合同到期不續(xù)簽也沒讓離職(合同到期不續(xù)簽也沒讓離職案例)

          來源:精選知識 時間:2022-04-20 00:56

          單位超過一個月未滿一年未和你簽訂勞動合同的,自第二個月開始,工資按雙倍計算,直到第12個月。超過一年未和你簽訂合同的,視為簽訂了無固定期限的勞動,也就是說現(xiàn)在只要你不提離職,單位是不能開除你,否則就是違反勞動法! 如果你現(xiàn)在想離職,你不要提...

          公司變相要求員工辭職怎么辦?

          來源:公司法 時間:2022-09-09 14:50

          張三在A市某公司擔任經理,張三在該公司從事銷售已經有很多年的時間,是公司里的老員工,憑著多年的努力,張三當上了部門負責人,工資收入也一起提升了起來,可就在這個時候公司卻通知張三,要進行崗位調動。 為了發(fā)展...

          合同到期不續(xù)簽也沒讓離職

          來源:精選知識 時間:2022-04-20 08:30

          單位超過一個月未滿一年未和你簽訂勞動合同的,自第二個月開始,工資按雙倍計算,直到第12個月。超過一年未和你簽訂合同的,視為簽訂了無固定期限的勞動,也就是說現(xiàn)在只要你不提離職,單位是不能開除你,否則就是違反勞動法! 如果你現(xiàn)在想離職,你不要提...

          律師給的證明怎么寫(律師寫證明 收費)

          來源:精選知識 時間:2022-03-08 08:14

          律師事務所的實習證明如下:      律師事務所實習工作證明   工作證明   xxxx(指向單?位,頂頭寫,例如如果是學校就寫xx學校xx系,然后另起行空兩格寫。如果沒有指向單位就空兩格)(如果有指向就寫你校xx系學生。如果沒有指向就直接...

          沒簽勞動合同離職怎么賠償(沒簽勞動合同離職怎么賠償)

          來源:精選知識 時間:2022-04-20 08:07

          如果超過一個月公司沒有和勞動者簽訂勞動合同的話,員工可以隨時要求離職,不用提前遞交辭職報告,不簽勞動合同屬于用人單位違反《勞動合同法》規(guī)定,用人單位違法在先,勞動者可以按照《勞動合同法》第38條規(guī)定解除勞動合同,用人單位需要支付補償金。  ...

          工作兩個月未簽合同如何給我賠償,工作兩個月未簽合同如何給我賠償又拖欠工資

          來源:債權債務 時間:2022-06-14 21:17

          上班2個月沒簽合同怎么賠償 上班2個月沒簽合同怎么賠償,有補充協(xié)議又有什么效力?-郭煒煒的回答另外,勞動合同法對加班費的支付沒有明確的規(guī)定,全國都沒有,各地都不一樣,還是要通過勞動爭議仲裁來解決。沒簽訂勞動合同可以要求雙倍工資差額...