2023-06-06 14:35發(fā)布
【1】北京市2014年最低月工資標(biāo)準(zhǔn)是：1560元， ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 最低小時工資標(biāo)準(zhǔn)：16、9元。 【2】根據(jù)《勞動法》第44條， ? ? ? ? ?平時加班（安排勞動者延長工作時間的）， ...
1、有效加班約定的效力問題? 有些企業(yè)規(guī)定或者雙方約定，加班必須報經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)的加班無效，用人單位不支付加班工資。這種規(guī)定或約定是否有效存在爭議。筆者認(rèn)為這種約定或規(guī)定(如果規(guī)定經(jīng)過民主程序制定并向勞動者公示的)是有效的。因?yàn)楦?..
花唄逾期不還，每天都會產(chǎn)生高額的滯納金，好像是日息萬分之五，如果像你說的那樣你欠了花唄500元，沒有及時還，超過期限花唄就會每天多追加你0.25元錢。 這個還好，關(guān)鍵還有與個人征信掛鉤。一旦長期逾期，就會被納入征信記錄，車貸、房貸也會受影響...
1、病假 根據(jù)《企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期規(guī)定》(勞部發(fā)[1994]479號)等有關(guān)規(guī)定，患病或非因工負(fù)傷職工的病假假期根據(jù)本人實(shí)際參加工作年限和在本單位工作年限，給予三個月到二十四個月的醫(yī)療期： （一）實(shí)際工作年限十年以下的，在本單位...
用人單位和勞動者建立勞動關(guān)系，應(yīng)當(dāng)按照《勞動合同法》規(guī)定訂立勞動合同，通常需要包含如下內(nèi)容： 一、《勞動合同法》第17條規(guī)定：勞動合同應(yīng)當(dāng)具備以下條款： (一)用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人; 用人單位的名稱是指用人單位的全...
2021年三伏天時間是2021年7月11日~2021年8月19日。每年有三個伏，三伏天是一年中最熱的時候。每年入伏的時間不固定，大致是在七月中旬到八月中旬。伏表示陰氣受陽氣所迫藏伏在地下的意思，每年有三個伏，三伏天是一年中最熱的時候。從夏至...
國家規(guī)定的加班費(fèi)：一般情況是工資的150%，雙休日加班是工資的200%，國定假日加班是工資的300%。 加班費(fèi)，指勞動者按照用人單位生產(chǎn)和工作的需要在規(guī)定工作時間之外繼續(xù)生產(chǎn)勞動或者工作所獲得的勞動報酬。勞動者加班，延長了工作時間，增加了額...
正常是8小時一個班，3個班就是24小時，這樣需要3批人員。為節(jié)約開支和人員，就出現(xiàn)了3班兩倒也就是，2個班的人員。 每個班都干12小時讓生產(chǎn)能力最大化，每天都要加班4個小時，早上8：00上班晚上8:00下班，這是一班；另一個晚上8:00上班...
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