2023-06-06 11:42發(fā)布
公司經(jīng)營(yíng)所需資金又顯然超過注冊(cè)資本提供的資金，在對(duì)外融資不能實(shí)現(xiàn)的情形下，股東就通過向公司提供貸款的方式來(lái)滿足資金需求。甚至股東明知公司經(jīng)營(yíng)所需資金較大，本來(lái)股東應(yīng)提供更多的股權(quán)投資，但股東故意規(guī)避股權(quán)投資，而是向公司提供貸款進(jìn)行債權(quán)投資。...
每一天都有很多企業(yè)倒閉宣布破產(chǎn)，在公司宣告破產(chǎn)后，緊接著就是進(jìn)行破產(chǎn)清算程序，在清算結(jié)束后公司也就消滅了法人資格。此時(shí)公司既然都不復(fù)存在了，那么與員工的勞動(dòng)關(guān)系自然也就要解除。在公司破產(chǎn)之后員工會(huì)有多少賠償呢?公司破產(chǎn)，應(yīng)按規(guī)定給予員工解除...
一、國(guó)企員工公司倒閉的話怎么賠償補(bǔ)償金的標(biāo)準(zhǔn)為：工作滿一年的給一個(gè)月補(bǔ)償金(月平均工資)。用人單位被依法宣告破產(chǎn)或決定提前解散的，勞動(dòng)合同終止。按照《勞動(dòng)合同法》第四十六條第六項(xiàng)規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?！秳趧?dòng)合同法》第四十四...
（一）公司裁員補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)是什么？在一般情況下，只要員工沒有出現(xiàn)過錯(cuò)，公司進(jìn)行裁員的，都是要給予一定的賠償金。按照《勞動(dòng)合同法》里面對(duì)于辭退員工的補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)來(lái)說，可細(xì)分為以下幾種情形進(jìn)行補(bǔ)償。一般來(lái)說，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償都是按照勞動(dòng)者在一個(gè)公司里邊工作的年...
根據(jù)勞動(dòng)合同法，公司破產(chǎn)，應(yīng)按規(guī)定給予員工解除合同補(bǔ)償金，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。 按《中華人民共和國(guó)勞...
公司宣布破產(chǎn)的，應(yīng)該破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)內(nèi)優(yōu)先向員工支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金以員工本人前十二個(gè)月的平均工資為基數(shù)，按員工在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月...
公司破產(chǎn)清算欠付員工的工資怎么辦(一)破產(chǎn)人所欠職工的工資和醫(yī)療、傷殘補(bǔ)助、撫恤費(fèi)用，所欠的應(yīng)當(dāng)劃入職工個(gè)人賬戶的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用，以及法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)支付給職工的補(bǔ)償金。職工的利益放在首位，本順序內(nèi)的清償都是為了保障職...
公司宣告破產(chǎn)給員工補(bǔ)償嗎公司宣布破產(chǎn)應(yīng)當(dāng)支付員工補(bǔ)償金。在公司倒閉時(shí)，將出現(xiàn)《勞動(dòng)合同法》第四十四條第(四)或第(五)款規(guī)定之勞動(dòng)合同終止情形，用人單位須按第四十七條給予員工經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第四十七條規(guī)定：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單...
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