2023-06-06 16:52發(fā)布
(一)、定義區(qū)別1、社保是社會保險的簡稱,是指養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育保險、失業(yè)保險、工傷保險五個險種,而五險一金是指養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育保險、失業(yè)保險、工傷保險及住房公積金,所以五險一金范圍比社會保險廣,可以說五險一金包含社保。社會保...
1.五險一金是是哪個法律法規(guī)規(guī)定的 這個涉及到《社會保險法》《住房公積金管理條例》兩個法規(guī)、文件。其中1、《社會保險法》第二條 國家建立基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險等社會保險制度,保障公民在年老、疾病、工傷、失業(yè)...
勞務派遣合同 勞務派遣合同包括你與勞務派遣公司簽訂的合同和用人單位與派遣公司簽訂的合同,派遣至用人單位工作,它的關系涉及到你、派出公司、服務單位三方,對于事業(yè)單位來說用得比較多,一般事業(yè)單位沒有編制時候但又需要用人時候就會用...
職工入職簽合同要注意什么? (一)首先熟悉國家勞動法規(guī)定,熟悉勞動法的職員能很輕松的看出公司簽訂合同的漏洞,更容易保護自身權益。 1、國家規(guī)定: 簽訂1年合同的,試用期不得超過2個月;簽訂3年合同,試用期不得超過3個月;有的企業(yè)簽訂1年的...
如何應對員工不愿意交保險1。努力說服員工購買。通過加強公司對購買社保的好處以及《勞動合同法》等法律法規(guī)對社保的相關規(guī)定的宣傳,盡量讓員工全面詳細的了解社保,明確告知員工個人繳納的部分可以在離職后提取的事實!(但實際上,很多企業(yè)都渴望節(jié)省這些...
1,關于五險一金,根據(jù)《勞動法》和《社會保險法》的相關規(guī)定,用人單位為勞動者繳納社會保險是用人單位的法定義務,明顯具有國家強制性的特點,用人單位不得以任何理由和借口拒絕承擔該項法定義務。2,社會保險的繳納是由用人單位和勞動者共同來承擔的,其...
展開全部 勞動者和用人單位建立勞動關系,勞動者和用人單位解除勞動關系,用人單位依法給勞動者辦理社保減員和住房公積金封存手續(xù),勞動者可以辦理轉移或者個人靈活繳納社保,不需要勞動者自己去辦理停保手續(xù)?! 秳趧雍贤ā贰 〉谒氖艞l 國家采取...
不論是新成立的公司,還是參加工作的小伙伴們,通常都會關心五險一金的發(fā)放情況,這就關系到我們所說的稅前收入和稅后收入的區(qū)別了。那么,什么是五險一金?五險一金交的比例是多少?這些都是我們在求職時或工作中所需要了解的。下面,瑞律小編將為您詳細介紹...
逾期后沒有五險的新單位能查到嗎? 隨著社會保險法的不斷完善,越來越多的人意識到五險的重要性,并且在勞動合同中明確規(guī)定了五險一金。然而,在一些情況下,員工可能會因為各種原因導致逾期未繳納社會保險費,這時候新單位能否查到呢?本文將為您解答。 ...
如何去法院起訴公司還錢 如何去法院起訴公司還錢?要去哪里起訴?是不是自己去起訴?法院會不會需要有委托人?委托人是否知情?找誰?如何找?法院會不會審查證據(jù)不支持?......通過這個案例,告訴你在面對公司借錢不還時,如何找一個公正的...
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山西涉及五險一金的的法律法規(guī)(五險一金是是哪個法律法規(guī)規(guī)定的)
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