尊敬的律師：
我在石浦一家私企工作已三年，其中一年半時間都在石浦就近工作，去年開始漲了五百工資，工作地點改成三天在石浦，三天在東陳濱海工業(yè)園區(qū)廠區(qū)。近期人事微信信息發(fā)給我：五月初續(xù)簽合同時，工資調(diào)降五百，工作地點都在東陳廠區(qū)。我拒絕續(xù)簽合同，并申請勞動仲裁時需要提供哪些證據(jù)，才能更好地維護自身權(quán)益？
懇請尊敬的律師不吝賜教，非常感謝！
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