2023-06-06 19:23發(fā)布
你現(xiàn)在可以采取一下辦法 如果有押金收據(jù),可以到勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)進(jìn)行投訴?! 秳趧?dòng)合同法》第9條中有規(guī)定不得收取職工押金、保證金等相關(guān)費(fèi)用?! 趧?dòng)者可以通過(guò)勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)進(jìn)行投訴,由勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)負(fù)責(zé)幫職工追回。 拖欠工資,如果有欠條的情況下分...
你現(xiàn)在可以采取一下辦法如果有押金收據(jù),可以到勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)進(jìn)行投訴?!秳趧?dòng)合同法》第9條中有規(guī)定不得收取職工押金、保證金等相關(guān)費(fèi)用。勞動(dòng)者可以通過(guò)勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)進(jìn)行投訴,由勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)負(fù)責(zé)幫職工追回。拖欠工資,如果有欠條的情況下分兩種情況1)老...
對(duì)于用人單位拖欠工資,勞動(dòng)者在維權(quán)前應(yīng)注意要收集的證據(jù)主要有:1、能證明存在勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)?! ?、能證明拖欠工資的證據(jù)?! 【唧w包括工作證或工作牌(最好蓋有公章)、有公司名稱的工裝、去地稅局打印并蓋章的個(gè)稅完稅證明、用人單位為勞動(dòng)者辦理的...
老板拖欠工資不給,找勞動(dòng)局但沒(méi)證據(jù),舉證證明勞動(dòng)者與用人單位之間存在勞動(dòng)合同關(guān)系, 通常需要的證據(jù)材料包括如下: 1,勞動(dòng)者工作內(nèi)容的證據(jù),如電子文本,資料,公司相關(guān)的其他資料; 2,勞動(dòng)者工作的相關(guān)標(biāo)識(shí),如工作信簽,員工牌,員工服裝等與公...
1、拖欠工資的,可以到勞動(dòng)部門的保障監(jiān)察大隊(duì)投訴,也可直接申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。首先應(yīng)該到所在市區(qū)的勞動(dòng)局對(duì)你公司進(jìn)行投訴,勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)會(huì)對(duì)此立案,留下你的基本資料.然后去你公司調(diào)查了解,事情屬實(shí)他們會(huì)出面調(diào)解,并警告你公司的行為已違反勞動(dòng)法,遇到...
任何形式的拖欠工資都可以持相關(guān)證據(jù)到法院起訴,并沒(méi)有法律規(guī)定必須經(jīng)過(guò)勞動(dòng)部門裁決后才能起訴。 拖欠工資需要分以下情況進(jìn)行處理: 一:勞動(dòng)者給正規(guī)公司打工:建議持相關(guān)證據(jù)(工服、工資條、考勤表、合同、協(xié)議、工作證等)聯(lián)系屬地的勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)反映...
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怎么起訴私人老板不發(fā)工資(怎么起訴私人老板不發(fā)工資)
來(lái)源:精選知識(shí) 時(shí)間:2022-03-16 10:37你現(xiàn)在可以采取一下辦法 如果有押金收據(jù),可以到勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)進(jìn)行投訴?! 秳趧?dòng)合同法》第9條中有規(guī)定不得收取職工押金、保證金等相關(guān)費(fèi)用?! 趧?dòng)者可以通過(guò)勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)進(jìn)行投訴,由勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)負(fù)責(zé)幫職工追回。 拖欠工資,如果有欠條的情況下分...
怎么起訴私人老板不發(fā)工資(私人老板不給發(fā)工資沒(méi)有合同怎么辦)
來(lái)源:精選知識(shí) 時(shí)間:2022-04-20 19:50你現(xiàn)在可以采取一下辦法如果有押金收據(jù),可以到勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)進(jìn)行投訴?!秳趧?dòng)合同法》第9條中有規(guī)定不得收取職工押金、保證金等相關(guān)費(fèi)用。勞動(dòng)者可以通過(guò)勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)進(jìn)行投訴,由勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)負(fù)責(zé)幫職工追回。拖欠工資,如果有欠條的情況下分兩種情況1)老...
不發(fā)工資起訴要哪些證據(jù)(起訴老板不發(fā)工資得有啥證據(jù))
來(lái)源:精選知識(shí) 時(shí)間:2022-03-16 11:01對(duì)于用人單位拖欠工資,勞動(dòng)者在維權(quán)前應(yīng)注意要收集的證據(jù)主要有:1、能證明存在勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)?! ?、能證明拖欠工資的證據(jù)?! 【唧w包括工作證或工作牌(最好蓋有公章)、有公司名稱的工裝、去地稅局打印并蓋章的個(gè)稅完稅證明、用人單位為勞動(dòng)者辦理的...
老板不發(fā)工資可以上法院告嗎(老板不發(fā)工資可以去法院起訴嗎)
來(lái)源:精選知識(shí) 時(shí)間:2022-04-20 08:50老板拖欠工資不給,找勞動(dòng)局但沒(méi)證據(jù),舉證證明勞動(dòng)者與用人單位之間存在勞動(dòng)合同關(guān)系, 通常需要的證據(jù)材料包括如下: 1,勞動(dòng)者工作內(nèi)容的證據(jù),如電子文本,資料,公司相關(guān)的其他資料; 2,勞動(dòng)者工作的相關(guān)標(biāo)識(shí),如工作信簽,員工牌,員工服裝等與公...
老板不發(fā)工資找法院可以嗎(老板不給工資可以直接上法院起訴嗎?)
來(lái)源:精選知識(shí) 時(shí)間:2021-12-23 20:191、拖欠工資的,可以到勞動(dòng)部門的保障監(jiān)察大隊(duì)投訴,也可直接申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。首先應(yīng)該到所在市區(qū)的勞動(dòng)局對(duì)你公司進(jìn)行投訴,勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)會(huì)對(duì)此立案,留下你的基本資料.然后去你公司調(diào)查了解,事情屬實(shí)他們會(huì)出面調(diào)解,并警告你公司的行為已違反勞動(dòng)法,遇到...
老板不發(fā)工資可以起訴法院?jiǎn)?怎么起訴老板不發(fā)工資)
來(lái)源:精選知識(shí) 時(shí)間:2022-04-20 17:21任何形式的拖欠工資都可以持相關(guān)證據(jù)到法院起訴,并沒(méi)有法律規(guī)定必須經(jīng)過(guò)勞動(dòng)部門裁決后才能起訴。 拖欠工資需要分以下情況進(jìn)行處理: 一:勞動(dòng)者給正規(guī)公司打工:建議持相關(guān)證據(jù)(工服、工資條、考勤表、合同、協(xié)議、工作證等)聯(lián)系屬地的勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)反映...
老板不發(fā)工資可以去法院起訴嗎(怎么起訴老板不發(fā)工資)
來(lái)源:精選知識(shí) 時(shí)間:2022-04-20 16:39任何形式的拖欠工資都可以持相關(guān)證據(jù)到法院起訴,并沒(méi)有法律規(guī)定必須經(jīng)過(guò)勞動(dòng)部門裁決后才能起訴。 拖欠工資需要分以下情況進(jìn)行處理: 一:勞動(dòng)者給正規(guī)公司打工:建議持相關(guān)證據(jù)(工服、工資條、考勤表、合同、協(xié)議、工作證等)聯(lián)系屬地的勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)反映...
老板不發(fā)工資可以去法院?jiǎn)?老板不發(fā)工資可以去法院?jiǎn)?
來(lái)源:精選知識(shí) 時(shí)間:2021-12-28 12:45任何形式的拖欠工資都可以持相關(guān)證據(jù)到法院起訴,并沒(méi)有法律規(guī)定必須經(jīng)過(guò)勞動(dòng)部門裁決后才能起訴。 拖欠工資需要分以下情況進(jìn)行處理: 一:勞動(dòng)者給正規(guī)公司打工:建議持相關(guān)證據(jù)(工服、工資條、考勤表、合同、協(xié)議、工作證等)聯(lián)系屬地的勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)反映...
老板不發(fā)工資可以法院起訴嗎(老板不發(fā)工資可以法院起訴嗎)
來(lái)源:精選知識(shí) 時(shí)間:2021-12-27 13:59任何形式的拖欠工資都可以持相關(guān)證據(jù)到法院起訴,并沒(méi)有法律規(guī)定必須經(jīng)過(guò)勞動(dòng)部門裁決后才能起訴。 拖欠工資需要分以下情況進(jìn)行處理: 一:勞動(dòng)者給正規(guī)公司打工:建議持相關(guān)證據(jù)(工服、工資條、考勤表、合同、協(xié)議、工作證等)聯(lián)系屬地的勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)反映...
老板拖欠工資可以法院起訴嗎(老板拖欠工資告上法院了他還是不發(fā))
來(lái)源:精選知識(shí) 時(shí)間:2022-04-20 07:43任何形式的拖欠工資都可以持相關(guān)證據(jù)到法院起訴,并沒(méi)有法律規(guī)定必須經(jīng)過(guò)勞動(dòng)部門裁決后才能起訴。 拖欠工資需要分以下情況進(jìn)行處理: 一:勞動(dòng)者給正規(guī)公司打工:建議持相關(guān)證據(jù)(工服、工資條、考勤表、合同、協(xié)議、工作證等)聯(lián)系屬地的勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)反映...