2023-06-06 20:26發(fā)布
李某，廣東省**市山大電子有限公司保安，2003年11月20日晚3點(diǎn)在值班室正常值班時(shí)突發(fā)急性腦出血，經(jīng)廣東中山大學(xué)第五附屬醫(yī)院搶救無效，兩日后死亡。在廣東中山大學(xué)第五附屬醫(yī)院出具的死亡證明中確認(rèn)，李某患有先天性腦血管狹窄疾病，同時(shí)據(jù)公司其...
【頒布部門】第六屆全國(guó)人民代表大會(huì)第二次會(huì)議【頒布日期】1984.05.31【實(shí)施日期】1984.10.01目錄第一章總則第二章平時(shí)征集第三章士兵的現(xiàn)役和預(yù)備役第四章軍官的現(xiàn)役和預(yù)備役第五章軍事院校從青年學(xué)生中招收的學(xué)員第六章民兵第七章預(yù)備...
一、在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，非因工作原因受到傷害的依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條第（一）規(guī)定，在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷，這就是所謂的三工。三工中最核心的因素是工作原因，是構(gòu)成工傷的充分條件，工作場(chǎng)所和工作...
一、上下班途中摔倒算不算工傷？自己摔倒不算。上下班途中非本人主要責(zé)任交通事故可以認(rèn)定工傷，要責(zé)任認(rèn)定書《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條 職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時(shí)間前后...
勞動(dòng)者遭受工傷事故傷害，應(yīng)當(dāng)先向人力社局申請(qǐng)工傷認(rèn)定，所在單位應(yīng)當(dāng)在事故發(fā)生的30內(nèi)申請(qǐng)。工會(huì)、工傷職工或者其近親屬在一年內(nèi)提出認(rèn)定申請(qǐng)。申請(qǐng)工傷認(rèn)定應(yīng)當(dāng)填寫《工傷認(rèn)定申請(qǐng)表》并提交：與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系的證明材料、醫(yī)療診斷證明等。 申請(qǐng)...
小編為大家收集保安服務(wù)合同范本，希望保安服務(wù)合同范本能夠幫助到你解決問題。勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用工單位之間確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。勞動(dòng)合同按合同的內(nèi)容分為勞動(dòng)合同制范圍以內(nèi)的勞動(dòng)合同和勞動(dòng)合同制范圍以外的勞動(dòng)合同；按合同的形式...
工傷賠償 現(xiàn)在許多人身體存在隱形疾病而自己卻不清楚，在上班時(shí)間突發(fā)疾病算不算工傷，這是一個(gè)很值得關(guān)注的問題。無論是對(duì)勞動(dòng)者來說還是對(duì)用人單位來說都是有一定現(xiàn)實(shí)意義的?！ ∫?、上班時(shí)間突發(fā)疾病算不算工傷 《工傷保...
人在工作時(shí)間突發(fā)疾病，送到醫(yī)院治療，一個(gè)多星期了，花費(fèi)較大，請(qǐng)問他算工傷嗎？ 我國(guó)《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定，職工在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。事故傷害不能與疾病劃等號(hào)。如果...
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中華人民共和國(guó)兵役法
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上下班途中摔倒算不算工傷（上班時(shí)間突發(fā)疾病算不算工傷）
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自己做傷殘鑒定怎么做
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保安服務(wù)合同
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