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2023-06-06 18:12發(fā)布
勞動(dòng)合同免費(fèi)咨詢律師 勞動(dòng)合同免費(fèi)咨詢律師，有問題可留言。離職期間，不能要求支付社保補(bǔ)償金，相關(guān)法律依據(jù)有：《勞動(dòng)合同法》第三十七條勞動(dòng)者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可...
建議辦信用卡緩解工資遲發(fā)的壓力公司拖欠我工資不發(fā)，請(qǐng)問我該怎么辦？很急，在線等！用人單位解除與你的勞動(dòng)關(guān)系（辭退）分以下三種情況，你自己對(duì)照下屬于哪種情況，應(yīng)該支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金或賠償而沒有支付給你的，可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，詳細(xì)咨詢可以聯(lián)系我：1、...
看你是什么案子，標(biāo)的額是多少？以及看你請(qǐng)的律師級(jí)別？費(fèi)用不等，如果我接這類案子3000千塊是要的。我認(rèn)為法律援助的可以，勞動(dòng)糾紛主要是通過勞動(dòng)保障局仲裁，不行才起訴。很多時(shí)候程序問題誰走都一樣，援助律師也是專業(yè)的和附有職業(yè)道德的，不會(huì)輕率了...
勞動(dòng)者跟公司簽訂勞動(dòng)合同的時(shí)候往往是簽雙份，按照正常的狀態(tài)都是勞動(dòng)者一份，公司留一份。 用人單位沒有將一份勞動(dòng)合同給勞動(dòng)者，只要雙方簽字蓋章，勞動(dòng)合同是否生效，得看具體的內(nèi)容。 1、《中華人民勞動(dòng)合同發(fā)》第三十五條規(guī)定：用人單位與勞動(dòng)...
一、員工勞動(dòng)合同續(xù)簽申請(qǐng)書模板 單位領(lǐng)導(dǎo)： 我叫XXX，女，XX歲，大專文化，XXXX年XX月與貴單位簽訂為期兩年的勞動(dòng)合同，現(xiàn)在貴單位XXXX營業(yè)所上班。兩年來，我在單位、領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心、支持下，按照崗位職責(zé)要求和行為規(guī)范，認(rèn)認(rèn)真...
合法討薪的方式主要有以下幾種： 1、先協(xié)商先爭取協(xié)商解決。協(xié)商時(shí)要注意以下幾點(diǎn)： （1）要聯(lián)合起來，可以選出代表協(xié)商； （2）要主動(dòng)亮出證據(jù)，并注意通過錄音等方式保存協(xié)商記錄； （3）講明政府和法律對(duì)拖欠農(nóng)民工工資的處罰，讓老板對(duì)我們心生敬...
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公司拖欠工資導(dǎo)致我貸款逾期(公司拖欠工資導(dǎo)致我貸款逾期)
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勞動(dòng)爭議可以申請(qǐng)法律援助嗎(申請(qǐng)勞動(dòng)法律援助需要什么條件)
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簽了合同我沒有一份生效嗎(只簽了一份合同有效嗎)
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勞動(dòng)官司可以申請(qǐng)法律援助嗎(勞動(dòng)仲裁能申請(qǐng)法律援助么)
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