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年度經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任書》范本(2008-07-21 14:17:49) 標(biāo)簽:雜談 《XX集團(tuán)DZ公司2001年度經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任書》 為充分調(diào)動(dòng)DZ公司管理人員積極性,確保集團(tuán)下達(dá)給DZ公司年度經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),集團(tuán)(以下簡(jiǎn)稱甲方)授權(quán)...
1.培訓(xùn)記錄填寫 去百度文庫,查看完整內(nèi)容>內(nèi)容來自用戶:胡純JL-6.2-002-A/0培訓(xùn)考核記錄表編號(hào):01主辦部門|辦公室|培訓(xùn)時(shí)間|08.1.4|培訓(xùn)地點(diǎn)|公司會(huì)議室|培訓(xùn)方式|外聘老師|授課教師| |培訓(xùn)內(nèi)容|ISO9001:2...
甲方:注冊(cè)地址:乙方:身份證號(hào):聯(lián)系電話:本《協(xié)議書》作為甲、乙雙方簽訂的《勞動(dòng)合同書》(聘用合同)的重要組成部分,經(jīng)甲、乙雙方在自愿,平等,協(xié)商一致的前提上簽訂本協(xié)議書:本協(xié)議書有效期為壹年,自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx...
轉(zhuǎn)載以下資料供參考 薪資管理制度 1.目的規(guī)范公司工資管理,融洽勞資關(guān)系,激勵(lì)員工士氣,有利于調(diào)動(dòng)全體員工的積極性,以配合公司經(jīng)營管理和發(fā)展需要,特參照國家勞動(dòng)法規(guī)和相關(guān)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),制定本制度。 2.? 薪資方案說明 2.1薪資管理原則 2....
廣告管理制度 一、 總則 為了規(guī)范公司廣告管理,統(tǒng)一公司形象,使宣傳活動(dòng)收到更好的效果,特制定本制度 二、 公司與代理商的責(zé)任與分工 1. 公司的責(zé)任: 1) 制定年度廣告策略、階段性廣告策略、促銷策...
一、如何做好預(yù)算編制1.預(yù)算編制的原則集團(tuán)公司為合理配置本企業(yè)財(cái)務(wù)資源,在編制預(yù)算前,首先由集團(tuán)財(cái)務(wù)部門根據(jù)公司的中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃和戰(zhàn)略發(fā)展要求,明確各單位的發(fā)展方向,制訂預(yù)算編制原則。預(yù)算編制原則一般包括:(1)確定成本費(fèi)用控制重點(diǎn)。針對(duì)公...
年度總結(jié)不同于平時(shí)的工作小結(jié),金諾代寫,這方面的文章寫的不錯(cuò)?! ‘?dāng)初朋友介紹了金諾代寫,文章比較重要,所以慕名找了金諾代寫,行文很有力度?! ?年度總結(jié)與工作小結(jié)可是差之千里,兩者有聯(lián)系,但寫作重點(diǎn)不一樣?! 」ぷ餍〗Y(jié)側(cè)重寫平時(shí)工作中的經(jīng)...
財(cái)務(wù)整合和決策分析 財(cái)務(wù)整合是發(fā)電企業(yè)財(cái)務(wù)轉(zhuǎn)型的第一步。財(cái)務(wù)整合尤其是財(cái)務(wù)系統(tǒng)的信息整合與分析,是目前發(fā)電企業(yè)所遇到的焦點(diǎn)問題之一,及時(shí)、準(zhǔn)確和全面的財(cái)務(wù)信息整合,不僅關(guān)系到企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)的決策、資金管理和對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的初步控制,而且也只有解決了這...
1、工作職責(zé):指在工作中所負(fù)責(zé)的范圍和所承擔(dān)的相應(yīng)責(zé)任。 2、本崗位看具體要說明什么崗位:如財(cái)務(wù)主管、生產(chǎn)主管、技術(shù)主管、銷售主管等。 3、例:銷售部工作職責(zé) 銷售部受營銷總監(jiān)領(lǐng)導(dǎo),直接向營銷總監(jiān)報(bào)告工作。 1.部門職責(zé) 全力負(fù)...
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法律法規(guī)培訓(xùn)結(jié)果評(píng)價(jià)記錄表(培訓(xùn)記錄填寫)
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績(jī)效獎(jiǎng)金協(xié)議
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