一、行政制裁的種類有哪些? 行政制裁,是國家對行政違法者依其所應(yīng)負(fù)的行政責(zé)任而實(shí)施的強(qiáng)制措施。行政制裁分為行政處分和行政處罰兩類。行政處分是指國家行政機(jī)關(guān)依照行政隸屬關(guān)系給予有違法失職行為的國家機(jī)關(guān)公務(wù)人員的一種懲罰措施,包括警告、記過、記大過、降級、降職、留用察看、開除。國家行政機(jī)關(guān)或企業(yè)事業(yè)單位依照行政法規(guī)或內(nèi)部規(guī)章對違法亂紀(jì),但尚未構(gòu)成犯罪的法人或公民的處罰或處分?! ⌒姓撇梅譃樾姓幏趾托姓幜P,行政處分是國家行政機(jī)關(guān)依照行政隸屬關(guān)系,對違反行政法的行政機(jī)關(guān)工作人員所實(shí)施的行政制度,......
1.關(guān)于工傷的法律法規(guī)有哪些 《勞動法》第二十九條 《勞動合同法》第四十二條還有《工傷保險條例》,《非法用工單位傷亡人員一次性賠償辦法》《工傷認(rèn)定辦法》《企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期規(guī)定》《企業(yè)職工傷亡事故經(jīng)濟(jì)損失統(tǒng)計標(biāo)準(zhǔn)GB-T6721-1986》《勞動能力鑒定—職工工傷與職業(yè)病致殘等級分級GBT 16180-2006》擴(kuò)展材料:《勞動法》第二十九條 勞動者有下列情形之一的,用人單位不得依據(jù)本法第二十六條、第二十七條的規(guī)定解除勞動合同:(一)患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動能......
童工就是指未成年人,雇傭童工,就是企業(yè),單位錄用未成年人。很多人都知道,國家對于這一行為是明文禁止的,但現(xiàn)在很多的工廠,單位都出現(xiàn)雇傭童工問題,難道都不知道國家對出現(xiàn)此上問題其實(shí)都會嚴(yán)罰的。那么有關(guān)于雇傭童工的后果都有哪些呢?現(xiàn)在就來給大家總結(jié)下吧。一、《禁止使用童工的劃定》中相關(guān)規(guī)定1、對違法使用童工的單位或個人,勞動行政部分有權(quán)責(zé)令其立刻將童工送歸原棲身地。童工被送歸原棲身地的用度,全部由使用童工的單位或個人承擔(dān)。2、勞動行政部分有權(quán)對使用童工的單位或個人;先容童工的職業(yè)先容機(jī)構(gòu)或其他單位及......
工傷申報的程序 (一)職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。遇有特殊情況,經(jīng)報勞動保障行政部門同意,申...
1.法律法規(guī)授權(quán)的具有公共事務(wù)管理職能的組織有哪些 公務(wù)員法第一百零六條規(guī)定:法律、法規(guī)授權(quán)的具有公共事務(wù)管理職能的事業(yè)單位中除工勤人員以外的工作人員,經(jīng)批準(zhǔn)參照本法進(jìn)行管理。 一、承擔(dān)公共事務(wù)管理職能的事業(yè)單位的主要類型 結(jié)合事業(yè)單位機(jī)構(gòu)...
小編表示,工傷維權(quán)渠道主要有勞動仲裁、行政復(fù)議、行政訴訟等方式。根據(jù)工傷保險條例的規(guī)定,職工和用人單位在工傷待遇方面有爭議按照勞動爭議有關(guān)規(guī)定來進(jìn)行處理。根據(jù)行政復(fù)議法的規(guī)定,對受理決定或認(rèn)定決定不服的,自收到?jīng)Q定書之日起60天內(nèi)向上級行政...
在我國的法律中對未成年人有著較為詳細(xì)的保護(hù)意識,特殊是在使用這類兒童進(jìn)行工作時,我國的法律會處以較為嚴(yán)厲的判罰。那勞動法中指未成年工,相應(yīng)會受到哪些處罰呢,下面小編就這類未成年人用工的情況進(jìn)行詳細(xì)的解答。 未成年工是已滿16周歲未滿18周...
醫(yī)療事故會給雙方都帶來難以磨滅的損失。一方面,對因?yàn)楣室饣蛘哌^失而造成損害的責(zé)任主體施加賠償?shù)葢土P,能起到監(jiān)督懲罰的作用;另一方面,對于受害者以其家屬也是一種安慰。那么醫(yī)療事故行政責(zé)任有哪些?醫(yī)療事故行政責(zé)任概念和特征是怎樣的?今天,小編就...
一、社會保險基金種類有哪些?社會保險基金主要包含五大類,分別是:基本養(yǎng)老保險基金、基本醫(yī)療保險基金、工傷保險基金、失業(yè)保險基金和生育保險基金。我國社會保險基金來源可以大致分為四個方面:(一)由參保人按其工資收入(無法確定工資收入的按職工平均...
企事業(yè)單位包括企業(yè)單位及事業(yè)單位。企業(yè)單位是以盈利為目的獨(dú)立核算的法人或非法人單位,企業(yè)單位包含國企和私企;事業(yè)單位是以政府職能e799bee5baa6e997aee7ad94e4b893e5b19e31333431373161、公益服務(wù)為...
小編為大家整理了關(guān)于被員工告到勞動局后果有哪些?的相關(guān)內(nèi)容知識,希望可以為您提供幫助。被員工告到勞動局后果有哪些 ?依據(jù)我國勞動法的規(guī)定,員工到勞動局告用人單位的,用人單位要承擔(dān)什么后果要依據(jù)用人單位違法的事實(shí)而定,一般是承擔(dān)行政處罰、賠償...
1.根據(jù)《檔案法》規(guī)定,我國檔案機(jī)構(gòu)包括哪些 第六條 國家檔案行政管理部門主管全國檔案事業(yè),對全國的檔案事業(yè)實(shí)行統(tǒng)籌規(guī)劃,組織協(xié)調(diào),統(tǒng)一制度,監(jiān)督和指導(dǎo)??h級以上地方各級人民政府的檔案行政管理部門主管本行政區(qū)域內(nèi)的檔案事業(yè),并對本行政區(qū)域內(nèi)...
童工在現(xiàn)代社會基本很難看到,但是我們通過一些案例,仍然可以看到一些企業(yè)違規(guī)使用童工,對本應(yīng)該進(jìn)行九年義務(wù)教育的兒童招聘工作,這種行為實(shí)際上已經(jīng)觸犯到了法律,因?yàn)樵谖覈な沁`法的,下面我們就一起通過法律知識來了解,我國禁止使用童工規(guī)定最新的...