不可以。 應(yīng)當(dāng)先向人社局申請工傷認(rèn)定,存在傷殘的再向勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請勞動(dòng)能力鑒定,按鑒定等級主張工傷保險(xiǎn)待遇。與用人單位發(fā)生爭議申請勞動(dòng)爭議仲裁,對仲裁裁決不服向人民法院提起民事訴訟。...
工傷可以走司法程序嗎...
工傷死亡事故可以走司法嗎...
若是因工外出期間,因工作原因發(fā)生交通事故傷害的,應(yīng)當(dāng)屬于工傷。 若是上下班途中,若職工本人負(fù)非主要責(zé)任應(yīng)當(dāng)屬于工傷,若是職工本人負(fù)主要或者全部責(zé)任,則應(yīng)當(dāng)不屬于工傷。 是否屬于工傷,可向用人單位所在地人力資源和社會(huì)保障局申請工傷認(rèn)定,由該部...
在進(jìn)行工傷保險(xiǎn)賠償?shù)臅r(shí)候,賠償?shù)牧鞒毯苤匾绻k理不好流程,那么很有可能就不能及時(shí)獲得賠償。首先是工傷保險(xiǎn)報(bào)告,用人單位為勞動(dòng)者在工傷保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)投了工傷保險(xiǎn)的才有這個(gè)程序。單位應(yīng)當(dāng)自工傷事故發(fā)生之日或者職業(yè)病確診之日起15日內(nèi),向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行...
《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第12條規(guī)定,勞動(dòng)者因工傷事故受到人身損害,按《工傷保險(xiǎn)條例》處理;因用人單位以外的第三人侵權(quán)造成勞動(dòng)者人身損害,按《工傷保險(xiǎn)條例》處理;因用人單位以外的第三人侵權(quán)造成勞動(dòng)者人身...
不能直接去法院起訴,必須先經(jīng)過仲裁程序; 一、勞動(dòng)爭議案件必須經(jīng)過仲裁的前置程序,只有對仲裁的結(jié)果不服,才可能起訴到人民法院,直接去法院,法院是不予受理的; 二、法律依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》第四十四條 仲裁庭對追索勞...
傷要先認(rèn)定: (一)職工與兩個(gè)或兩個(gè)以上單位建立勞動(dòng)關(guān)系。 職工因第三人的原因受到傷害,人民法院應(yīng)予支持,人民法院應(yīng)當(dāng)結(jié)合其提供的相關(guān)證據(jù)依法進(jìn)行審查,社會(huì)保險(xiǎn)行政部門可以在訴訟中依法予以更正,起訴要求社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)支付工傷保險(xiǎn)待遇的; ...
可以全權(quán)委托律師辦理,但受否全權(quán)委托,根據(jù)實(shí)際情況而定。 《民法總則》 第一百六十一條 民事主體可以通過代理人實(shí)施民事法律行為。 依照法律規(guī)定、當(dāng)事人約定或者民事法律行為的性質(zhì),應(yīng)當(dāng)由本人親自實(shí)施的民事法律行為,不得代理。
你這情況存在維權(quán)有障礙了。 走工傷已經(jīng)過了法定時(shí)間,不會(huì)受理或認(rèn)定了;走人身損害(侵權(quán))賠償也過了訴訟時(shí)效了。只能與用人單位協(xié)商達(dá)成賠償協(xié)議自愿履行才行。 不得不問你一句:16年發(fā)生的事故為何不及級維權(quán)?在那法定時(shí)效內(nèi)為何不提出主張或請律師...
您好: 1、因工傷殘職工在醫(yī)療終結(jié)后應(yīng)攜帶資料到當(dāng)?shù)厣绫C(jī)構(gòu)申請傷殘等級評定; 2、鑒定者攜帶醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的傷、病、殘?jiān)\斷證明,如:病歷、出院證明、ct片、化驗(yàn)單、心電圖等相關(guān)診斷材料及《職工傷病殘勞動(dòng)鑒定審批表》于每周一、二、三、五來做鑒...
工商賠償屬于財(cái)產(chǎn)關(guān)系案件,關(guān)于代理涉及財(cái)產(chǎn)關(guān)系案件律師費(fèi)的收取,各地司法局一般都會(huì)制定適合本地區(qū)的指導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn),就上海地區(qū)來說,一審階段收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)如下:按照財(cái)產(chǎn)關(guān)系案件所涉及的標(biāo)的,分段累計(jì)收費(fèi):10萬元以下(含10萬元)部分收費(fèi)比例為8%-12...