即使已過勞動(dòng)仲裁時(shí)效,建議還是先申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,得到不予受理的書面裁決等再去人民法院起訴。 根據(jù)《勞動(dòng)法》第八十二條之規(guī)定,以當(dāng)事人的仲裁申請(qǐng)超過期限為由,作出不予受理的書面裁決、決定或者通知,當(dāng)事人不服,依法向人民法院起訴的,人民法院應(yīng)當(dāng)受理;對(duì)確已超過仲裁申請(qǐng)期限,又無不可抗力或者其他正當(dāng)理由的,依法駁回其訴訟請(qǐng)求 《中華人民共和國勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》 第二十七條 勞動(dòng)爭議申請(qǐng)仲裁的時(shí)效期間為一年。仲裁時(shí)效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算。...
可以,如果債權(quán)債務(wù)關(guān)系明確,可以直接申請(qǐng)仲裁。通過線上仲裁——互鏈平臺(tái),7天就可以拿到裁決書,并向法院申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行。勞動(dòng)仲裁后十五日期滿,未向法院起訴需重新仲裁申請(qǐng)嗎收到裁決書后15日內(nèi)未提起訴訟的,裁決生效,同一事項(xiàng)不能再次起訴或再次仲裁申請(qǐng)仲裁的,仲裁委員會(huì)可以直接向法院提起訴訟《勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》第二十九條勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)自收到仲裁申請(qǐng)之日起五日內(nèi)認(rèn)為符合受理?xiàng)l件的,應(yīng)當(dāng)受理。認(rèn)為不符合受理?xiàng)l件的,應(yīng)當(dāng)書面通知申請(qǐng)人不予受理,并說明理由。勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)不服或者逾期未作出決定的,申請(qǐng)......
五日。請(qǐng)參考《勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》 第二十九條 勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)收到仲裁申請(qǐng)之日起五日內(nèi),認(rèn)為符合受理?xiàng)l件的,應(yīng)當(dāng)受理,并通知申請(qǐng)人;認(rèn)為不符合受理?xiàng)l件的,應(yīng)當(dāng)書面通知申請(qǐng)人不予受理,并說明理由。對(duì)勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)不予受理或者逾期未作出決定的,申請(qǐng)人可以就該勞動(dòng)爭議事項(xiàng)向人民法院提起訴訟。仲裁沒調(diào)解好,請(qǐng)問要多久才能起訴我國實(shí)行的是或裁或訴原則,也就是說仲裁和訴訟是兩個(gè)相互排斥的爭議解決方式,一旦你選擇了仲裁,那么對(duì)于仲裁做出的判定你必須服從,不得再向法院提起訴訟。也不得向其他仲裁機(jī)構(gòu)再......
勞動(dòng)者:自收到勞動(dòng)仲裁裁決書十五日內(nèi)可向人民法院提起訴訟。 用人單位: 終局裁決:自收到仲裁裁決書之日起三十日內(nèi)向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)所在地的中級(jí)人民法院申請(qǐng)撤銷裁決。 非終局裁決:可自收到勞動(dòng)仲裁裁決書十五日內(nèi)可向人民法院提起訴訟。 法律依...
勞動(dòng)者:自收到勞動(dòng)仲裁裁決書十五日內(nèi)可向人民法院提起訴訟。 用人單位: 終局裁決:自收到仲裁裁決書之日起三十日內(nèi)向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)所在地的中級(jí)人民法院申請(qǐng)撤銷裁決。 非終局裁決:可自收到勞動(dòng)仲裁裁決書十五日內(nèi)可向人民法院提起訴訟。 法律依...
根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條規(guī)定,用人單位申請(qǐng)工傷認(rèn)定的時(shí)限為30日,工會(huì)、工傷職工及其近親屬申請(qǐng)工傷認(rèn)定的時(shí)限為一年。 根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第五十四條規(guī)定,更是資格與用人單位就工傷保險(xiǎn)待遇的爭議按勞動(dòng)爭議處理,按《勞動(dòng)爭議仲裁調(diào)解法》...
1、勞動(dòng)爭議仲裁受理后不開庭,或者不在法定期限內(nèi)作出仲裁裁決的,可以直接向人民法院起訴。 2、《勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》第43條第1款規(guī)定:仲裁庭裁決勞動(dòng)爭議案件,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)受理仲裁申請(qǐng)之日起四十五日內(nèi)結(jié)束。案情復(fù)雜...
逾期未作出決定的,申請(qǐng)人可以就該勞動(dòng)爭議事項(xiàng)向人民法院提起訴訟?! 秳趧?dòng)爭議調(diào)解仲裁法》 第二十九條 勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)收到仲裁申請(qǐng)之日起五日內(nèi),認(rèn)為符合受理?xiàng)l件的,應(yīng)當(dāng)受理,并通知申請(qǐng)人;認(rèn)為不符合受理?xiàng)l件的,應(yīng)當(dāng)書面通知申請(qǐng)人不予受理...
勞動(dòng)合同爭議在訴訟前須進(jìn)行勞動(dòng)仲裁程序,對(duì)勞動(dòng)仲裁裁決不服才能向法院起訴。e799bee5baa6e79fa5e98193e58685e5aeb931333365666136因此須區(qū)分仲裁時(shí)效期間和勞動(dòng)訴訟期間。 1、仲裁時(shí)效期間 (1)一...
勞動(dòng)合同爭議在訴訟前須進(jìn)行勞動(dòng)仲裁程序,對(duì)勞動(dòng)仲裁裁決不服才能向法院起訴。因此須區(qū)分仲裁時(shí)效期間和勞動(dòng)訴訟期間。 1、仲裁時(shí)效期間 (1)一般仲裁時(shí)效:依據(jù)勞動(dòng)合同法第二十七條規(guī)定勞動(dòng)爭議申請(qǐng)仲裁的時(shí)效期間為一年。從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其...
勞動(dòng)爭議案件勞動(dòng)仲裁庭不受理的可以去法院起訴;對(duì)勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)不予受理或者逾期未作出決定的,申請(qǐng)人可以就該勞動(dòng)爭議事項(xiàng)向人民法院提起訴訟。 依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》第二十九條 勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)收到仲裁申...
超過訴訟時(shí)效不提起訴訟則有效??梢园。阏J(rèn)為補(bǔ)發(fā)工資數(shù)額有誤已經(jīng)提起訴訟了,恢復(fù)勞動(dòng)關(guān)系就意味著在訴訟期間要給你工資當(dāng)事人對(duì)仲裁裁決不服的,可以向法院提起訴訟.是對(duì)的嗎勞動(dòng)者:自收到勞動(dòng)仲裁裁決書十五日內(nèi)可向人民法院提起訴訟。 用人單位: ...
律師解答:知 去法院起訴遵循被告所在地原則,因?yàn)槭菑S子提起的訴訟,所以應(yīng)該在您居住道地所在法院。在法院可以查到相關(guān)信息,但是建議您也不內(nèi)必著急,如果起訴了話,法院會(huì)第一時(shí)間把傳票郵寄給您。如果超過期限沒有收到,那么證明他沒有起訴,您容就...