被法院起訴，并不影響繳納社會(huì)保險(xiǎn)。被法院依法判刑入獄的，停止社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)，已經(jīng)享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇的，停止享受任何待遇。 第一，沒(méi)有退休的，從判刑入獄開(kāi)始，停止繳納社會(huì)保險(xiǎn)，出獄之后繼續(xù)繳費(fèi)，入獄之前的視同繳費(fèi)，不再計(jì)算，其實(shí)際繳費(fèi)年限和出獄之后的實(shí)際繳費(fèi)年限合并計(jì)算，到法定年齡繳費(fèi)滿15年的，可以辦理退休領(lǐng)取退休金養(yǎng)老金。 第二，已經(jīng)享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的，入獄之后停止發(fā)放，出獄之后恢復(fù)發(fā)放，并且可以參加今后的養(yǎng)老金調(diào)整，判處緩刑的，退休養(yǎng)老金照發(fā)，但是不能參加養(yǎng)老金調(diào)整，緩刑期滿之后，恢復(fù)調(diào)整。 擴(kuò)展資料 《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》 第十六條　 參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)滿十五年的，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。 參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)不足十五年的，可以繳費(fèi)至滿十五年，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金；也可以轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)或者城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)，按照國(guó)務(wù)院規(guī)定享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。 第十七條　 參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金和撫恤金；在未達(dá)到法定退休年齡時(shí)因病或者非因工致殘完全喪失勞動(dòng)能力的，可以領(lǐng)取病殘津貼。所需資金從基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中支付。 參考資料來(lái)源：百度百科—中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法 參考資料來(lái)源：杜爾伯特蒙古族自治縣法院網(wǎng)—服刑人員怎么辦理社保

單位不交保險(xiǎn)可以到法院起訴嗎(單位不交社?？梢匀シㄔ浩鹪V嗎)

可以到人社局投訴、舉報(bào)。 社會(huì)保險(xiǎn)法 第八十四條　用人單位不辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的，由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)責(zé)令限期改正；逾期不改正的，對(duì)用人單位處應(yīng)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款，對(duì)其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處五百元以上三千元以下的罰款。 第八十五條　用人單位拒不出具終止或者解除勞動(dòng)關(guān)系證明的，依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定處理。 第八十六條　用人單位未按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令限期繳納或者補(bǔ)足，并自欠繳之日起，按日加收萬(wàn)分之五的滯納金；逾期仍不繳納的......

公司不交社?？梢匀シㄔ浩鹪V嗎(企業(yè)沒(méi)有交社保可以起訴嗎?)

公司的做法已經(jīng)明確違法。就算勞動(dòng)合同上約定乙方(我媽)參加當(dāng)?shù)匦滦娃r(nóng)村保險(xiǎn) ，該條款也是無(wú)效的。 一、 根據(jù)勞動(dòng)合同法和社會(huì)保險(xiǎn)法的相關(guān)規(guī)定，用人單位和勞動(dòng)者從用工之日起建立勞動(dòng)關(guān)系，一個(gè)月訂立勞動(dòng)合同并繳納社保，這是勞動(dòng)者的權(quán)利，用人單位的義務(wù)。用人單位未簽訂勞動(dòng)合同，未參加養(yǎng)老保險(xiǎn)的，違反了勞動(dòng)合同法和社會(huì)保險(xiǎn)法的規(guī)定。你可以根據(jù)勞動(dòng)合同法第三十八條和第四十六、四十七條規(guī)定（即第三十八條 用人單位有下列情形之一的，勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同：.......（三）未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)......

單位不給交社保可以去法院起訴嗎(單位不交社保能否直接訴訟)

如果用人單位不給員工繳納社保，勞動(dòng)者可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局申請(qǐng)仲裁。 勞動(dòng)仲裁需要的材料，我們可以歸納為三類(lèi)不同的人申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁需要的材料也不同： 第一類(lèi)、申請(qǐng)人是員工的，請(qǐng)?zhí)峤幌铝胁牧希?(1)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)(詳細(xì)陳述申請(qǐng)事項(xiàng)事實(shí)理由，一式兩份或按被申請(qǐng)人人數(shù)提供; (2)申請(qǐng)人身份證明及復(fù)印件; (3)有委托代理人的，需當(dāng)面簽定并提交《授權(quán)委托書(shū)》，注明委托事項(xiàng)，同時(shí)提交受委托代理人的身份證復(fù)印件。 如委托人的代理人是律師事務(wù)所派出的執(zhí)業(yè)律師，應(yīng)提供執(zhí)業(yè)律師的證件復(fù)印件：如委托人的代理人是公民，應(yīng)......