你所駕駛的車輛負主要責任？那就不能認定為工傷。 工傷保險條例第14條第6項有明確規(guī)定：“在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的”才應(yīng)認定為工傷。

交通事故同責是工傷嗎(交通事故同責可以認定工傷嗎)

上下班途中的，同等責任（屬于非本人主要責任）也可以認定工傷 《工傷保險條例》 第十四條　職工有下列情形之一的，應(yīng)當認定為工傷： （一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； （二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的； （三）在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的； （四）患職業(yè)病的； （五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡......

交通事故同責是工傷嗎(上班途中發(fā)生交通事故同等責任的算工傷)

按規(guī)定，交通事故中同等責任算工傷的?？梢陨暾埞J定，享受工傷待遇。 　　《工傷保險條例》 　　第十四條　職工有下列情形之一的，應(yīng)當認定為工傷： 　?。ㄒ唬┰诠ぷ鲿r間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； 　?。ǘ┕ぷ鲿r間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的； 　　（三）在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的； 　?。ㄋ模┗悸殬I(yè)病的； 　?。ㄎ澹┮蚬ね獬銎陂g，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的； 　?。┰谏舷掳嗤局?，受到非本人主......

下班去看父母發(fā)生車禍能否算工傷

　▌案情簡介▌爭議焦點　▌裁判結(jié)果　▌律師點評　　上下班途中交通事故產(chǎn)生的工傷一直都是企業(yè)和員工關(guān)注的焦點問題，2014年9月1日起施行的《最高人民法院關(guān)于審理工傷保險行政案件若干問題的規(guī)定》也引起了社會廣泛討論。其中對于如何來認定《工傷保險條例》第十四條第(六)項中上下班途中進行了更細化、更寬泛的規(guī)定。本案中雙方的爭議焦點就屬于其中之一?！　　蹲罡呷嗣穹ㄔ宏P(guān)于審理工傷保險行政案件若干問題的規(guī)定》第六條規(guī)定，對社會保險行政部門認定下列情形為上下班途中的，人民法院應(yīng)予支持：(一)在合理時間內(nèi)往返于......