您好 2023-12-15 15:54:49  贊 0 提示：律師回復(fù)僅供參考，如需更多幫助，請咨詢律師。 聽律咨詢助手 當(dāng)前在線 立即咨詢 律師解答內(nèi)容因案情而異，即使相同的問題不同的律師也可能會有不同的看法。 如需更多詳細(xì)及針對性解答，請繼續(xù)咨詢我并描述自身情況，24小時在線。 沒有符合您的答案？立即在線問律師 .message { display: flex; align-items: center; margin: 5px 0; } .message-bubble { flex: 1; background: #ecf0f2; padding: 10px 20px; border-radius: 7px; font-size: 14px; color: #3d547f; display: flex; flex-direction: column; } .message-icon { width: 10px; height: 10px; border-width: 10px; border-style: solid; border-color: transparent #ecf0f2 transparent transparent; } 相關(guān)法律問題 更多>> 實習(xí)兩個月，正式上班四個月，無社保，勞動合同里有扣押五百元作為保證金，之前跟老板說好七月底離職，后來老板自己說九月底在離職，這個月老板就覺得辭退我，我可以要賠償半個月的工資嗎  就是我在KTV上班娛樂**就是陪喝酒的那個然后當(dāng)時他們前面說的很好，就是說是一個臺，一晚上就是七800塊錢。后面的時候我們?nèi)ソY(jié)工資的時候他們扣了我們200說月底了再給然后因為我們這個娛樂**，他是包含著有色交易然后我就準(zhǔn)備不干了，我走人了我準(zhǔn)備月底要工資的時候，他們一直拖來拖去。跟我說要試30個臺才可以發(fā)工資但是當(dāng)時面試的時候，他們絲毫沒有說要試30個臺，我當(dāng)時是準(zhǔn)備不上班的，因為我知道這是陪酒的之后，然后我準(zhǔn)備不上  關(guān)于他們不發(fā)工資這件事，這個工作我是在手機(jī)上找的，我本來找的這個區(qū)，他說人滿了，之后讓我去另一個區(qū)，我就去了，也面試過了，之后我做了一個多星期他給我發(fā)合同，當(dāng)時我就覺得太累了第二天就辭職了，所以合同就沒有簽，我找這個區(qū)的店長要我這些天的工資時店長讓我找那個推薦我來這邊的那個人要工資，我就找了，他當(dāng)時就說要考勤，我問這邊的店長要考勤店長說月底才結(jié)算，然后現(xiàn)在已經(jīng)到時間了，我問要考勤店長說已經(jīng)發(fā)給這邊的人了說15號就可以  想問一下因為老板拖欠工資，我朋友去找老板要工資被老板以頂撞的名義開除了，我朋友就跟他提出了離職，說一個月過后他就離職，老板說他態(tài)度不好頂撞上司讓他馬上離職，我朋友就讓他結(jié)清工資，然后就走，但是老板不結(jié)工資，說他對門店造成了損失，（他們老板說的損失是前期對他們的培訓(xùn)還有說他這種態(tài)度對門店其他的員工造成了影響）老板說工資一分都不會給他，這種應(yīng)該怎么辦，我朋友沒有簽勞動合同，也沒有五險一金，他今年六月底才畢業(yè)  就是我在KTV上班娛樂**就是陪喝酒的那個然后當(dāng)時他們前面說的很好，就是說是一個臺，一晚上就是七800塊錢。后面的時候我們?nèi)ソY(jié)工資的時候他們扣了我們200說月底了再給然后因為我們這個娛樂**，他是包含著有色交易然后我就準(zhǔn)備不干了，我走人了我準(zhǔn)備月底要工資的時候，他們一直拖來拖去。  在***家機(jī)構(gòu)上班，2021年9月份轉(zhuǎn)正簽了***年的勞動合同，然后老板把機(jī)構(gòu)轉(zhuǎn)讓了，給了另***個人，在我們不知情的情況下，然后2021年年底才請我們吃飯通知我們他接受了，因為我懷孕了，現(xiàn)在這個老板要搬去剛裝修的門頭房，我就2022年3月底提前休產(chǎn)假了，自己交保險，他只給我***個月的產(chǎn)假，這  你好，這次央行公布五年期最新存款利率為425，上調(diào)13為5525你所提的問題比較模糊，信息還不齊全，若能提供進(jìn)一步的信息，有助于提供更為詳細(xì)準(zhǔn)確的解答。 律師你好，請問一個問題，我是做服裝的，這個廠是倆個老板的，我跟一個老板辭工他說好，過幾天后去拿工資別外個老板說他有錢不拿出來，叫我去找跟辭工的老板就一拖再拖。家里就我一個在上班，所以不得已我發(fā)了一個抖音把他們倆的名字寫了他們欠我工錢一拖再拖。請問我有犯法嗎？從3月底出來到現(xiàn)在還沒拿到錢。他們說我犯法說叫我去勞動局，然后他們要告我，剛好我發(fā)抖音的時候他們廠剛好沒生意就說是我害的。幫幫我解答一下，非常感謝您。  我是大學(xué)生，假期于7.8日開始在一家餐廳打暑假工（沒有簽訂勞動合同），我干到8.8日為期一個月，餐廳應(yīng)于8.15日支付我的工資共計3660元，可是一直到8.20日一直未支付，我咨詢了餐廳的同事，他們的工資也未發(fā)放，切老板說要等到月底才能發(fā)。我想問的是1.七月份的工資八月底才發(fā)是合法的嗎？2.餐廳還有好幾個長期員工也未簽訂任何勞動合同，如果我們想要維權(quán)應(yīng)該通過什么方式？  我在網(wǎng)吧工作老板沒有說辭退我不讓我去上班讓我***直休息等他通知安排上班，等到了發(fā)工資的時候才知道他不用我去上班了，因最近疫情嚴(yán)重他場所之前有被封禁過3天，3天后已正常營業(yè)并沒有安排說我去上班，問他就說等他安排，然后我就等著他的安排，發(fā)工資我才提起這個事，我看他說話的意向是要辭退我的意思，我就和他聊了***下他覺得我不勝任這個工作以此來說辭退我  我在***家茶管上班上了***個月 結(jié)果因為疫情的關(guān)系老板說要關(guān)店工資還欠我?guī)装賶K錢沒有給我這段時間我***直沒有上班打老板電話他也不接微信也不回我就重新把店開起來了 開了 ***天 ***共收了1383元 現(xiàn)在這個茶管真正的老板來了說要告我我想問***下這種情況的話，他如果訴訟我會被判多久  勞動糾紛法律知識 更多>> 工資未發(fā)放、押金未退還、保險未交，遇到這些問題應(yīng)該怎么解決？ 一、"離職后遭遇拖欠工資和押金，如何維權(quán)" 1、最簡單的方法是電話投訴到當(dāng)?shù)貏趧訄?zhí)法監(jiān)察大隊，他們會依據(jù)《勞動保障監(jiān)察條例》依法對用人單位進(jìn)行監(jiān)督檢查，并責(zé)令其支付拖欠的工資。2、還可依據(jù)勞動合同法第三十條的規(guī)定，用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的，勞動者可以依法向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ? 2023-12-14 5次閱讀 五一加班工資計算方法 一、"五一"勞動節(jié)加班工資計算方式 農(nóng)村土地承包權(quán)登記1、什么是土地確權(quán)土地確權(quán)是指土地所有權(quán)、土地使用權(quán)和他項權(quán)利的確認(rèn)、確定，簡稱確權(quán)。是依照法律、政策的規(guī)定確定某一范圍內(nèi)的土地（或稱一宗地）的所有權(quán)、使用權(quán)的隸屬關(guān)系和他項權(quán)利的。2、農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)確權(quán)登記辦證流程1）前 2023-12-14 4次閱讀 公司拖欠工資離職有無補(bǔ)償，該如何規(guī)定 一、"工資拖欠離職補(bǔ)償規(guī)定" 公司拖欠工資離職的，此時勞動者是可以請求補(bǔ)償?shù)摹Ｔ谖覈膭趧诱吆陀萌藛挝坏年P(guān)系中，單位拖欠工資是一個常見的問題，遭遇用人單位拖欠工資的，可以到勞動部門的保障監(jiān)察大隊投訴，也可直接申請勞動仲裁。二、"辭職員工如何尋求拖欠補(bǔ)償" 公司拖欠辭職員工的補(bǔ)償， 2023-12-14 5次閱讀 職工發(fā)節(jié)日費要交個人所得稅嗎？ 一、"節(jié)日工資補(bǔ)貼是否需要繳納個人所得稅？" 撤銷房屋買賣合同以及相關(guān)法律規(guī)定1、房屋交付使用后，房屋主體結(jié)構(gòu)質(zhì)量經(jīng)核驗確屬不合格。 處理方式買受人請求解除合同和賠償損失的，應(yīng)予支持。 2、房屋質(zhì)量問題嚴(yán)重影響正常居住使用。 處理方式買受人請求解除合同和賠償損失 2023-12-14 1次閱讀 加班工資計算問題 一、"加班費是否算作工資？" 加班費算工資。工資總額由以下部分組成（一）計時工資。（二）計件工資。（三）獎金。（四）津貼和補(bǔ)貼。（五）加班加點工資。用人單位應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行勞動定額標(biāo)準(zhǔn)，不得強(qiáng)迫或者變相強(qiáng)迫勞動者加班。用人單位安排加班的，應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定向勞動者支付加班費?！秳趧? 2023-12-14 4次閱讀 加班費基數(shù)怎么算 一、"加班費計算基數(shù)方法及標(biāo)準(zhǔn)" 您好，針對您的加班費基數(shù)怎么算，加班費有多少基數(shù)？問題解答如下1、日工資=月工資收入÷月計薪天數(shù)21.75天；2、小時工資=月工資收入÷（月計薪天數(shù)21.75天×8小時）=月工資收入÷174小時；3、用【你的月工資收入】÷174小時得到的就是你的 2023-12-14 3次閱讀 哺乳假休了還能休公休嗎 一、哺乳假未休可否調(diào)休 根據(jù)《民事訴訟法》的規(guī)定， 人民法院收到起訴狀或者口頭起訴，經(jīng)審查，認(rèn)為符合起訴條件的，應(yīng)當(dāng)在7日內(nèi)立案。不予受理的特殊情形包括女方在懷孕期間、分娩后1年內(nèi)或中止妊娠后6個月內(nèi)，男方不得提出離婚；判決不準(zhǔn)離婚和調(diào)解和好的離婚案件，沒有新情況、新理由，原告在 2023-12-14 2次閱讀 未簽訂勞動合同,被拖欠工資和押金,如何維權(quán)? 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