2023-10-26 10:48發(fā)布
A ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 民間借貸案件逾期利息應(yīng)如何計(jì)算 【案情】以具體案例舉例說明一下： 原告李某與被告薛某原系朋友關(guān)系，2009年11月10日，被告薛某因向原告李某借款人民幣1000...
根據(jù)民事訴訟法第二百五十三條規(guī)定加倍計(jì)算后的遲延履行期間的債務(wù)利息是一個(gè)整體概念，包括遲延履行期間的一般債務(wù)利息和加倍部分債務(wù)利息兩部分。 一般債務(wù)利息，是指在生效法律文書中，根據(jù)實(shí)體法規(guī)定(如合同法)所確定的利息。 例如：一份判決確定，債...
欠薪全稱是指無故拖欠工資，即沒有法律規(guī)定的情形，單位未按時(shí)或者足額支付勞動(dòng)者工資的行為。我國《勞動(dòng)法》規(guī)定，工資應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付給勞動(dòng)者本人，不得克扣或者無故拖欠勞動(dòng)者工資。月付是指工資要以月薪的形式發(fā)放，也指按月支付。因此，用人單位...
用人單位應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)合同上約定的工資發(fā)放日支付勞動(dòng)者的工資；且該約定不得違反按月支付的原則。若超過時(shí)間未發(fā)放的，即屬于拖欠工資，為違法行為。 用人單位拖欠工資的，勞動(dòng)者可向勞動(dòng)保障行政部門（勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)）投訴，由勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)責(zé)令限期支付，逾...
用人單位應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)合同上約定的工資發(fā)放日支付勞動(dòng)者的工資；且該約定不得違反按月支付的原則。若超過時(shí)間未發(fā)放的，即屬于拖欠工資，為違法行為。用人單位拖欠工資的，勞動(dòng)者可以采取以下方法： 1、向勞動(dòng)保障行政部門（勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)）投訴，由勞動(dòng)監(jiān)察...
按照規(guī)定，一般自動(dòng)離職當(dāng)月沒工資。你這種你情況，在本月15號發(fā)工資日，你會(huì)得到上個(gè)月的工資，因?yàn)閴旱倪@15天算下一個(gè)自然月。 勞動(dòng)者辭職到期的，是可以要求用人單位支付被扣押的工資的，如果用人單位拒絕支付的，勞動(dòng)者可以申請勞動(dòng)仲裁，要求用人單...
欠錢不還怎么寫起訴狀 欠錢不還怎么寫起訴狀來了，不打招呼的情況下法院是不受理的，法院只受理債務(wù)人到法院起訴債務(wù)人的案件當(dāng)然。主要是看要不要加害的，不要加害，當(dāng)然沒關(guān)系。要加害，你們自己決定，我這里有限制。首先，作為一個(gè)合格的債權(quán)人...
公司如何起訴員工失職需要舉證哪些材料 公司如何起訴員工失職需要舉證哪些材料呢？一、訴訟范圍《中華人民共和國勞動(dòng)法》第四十條規(guī)定：用人單位招用勞動(dòng)者，不得扣押勞動(dòng)者的居民身份證和其他證件，不得要求勞動(dòng)者提供擔(dān)?；蛘咭云渌x向勞動(dòng)者...
民 事 起 訴 書 原告：XX 男 漢族 XX 年XX月XX日出生,住 市XX區(qū)XXX鎮(zhèn)XX村XX號，公民身份號碼： 被告：XXX有限公司，住所地：市XX區(qū)XX路XX號;法定代表人：XX 職務(wù)：XX 訴訟請求： 1、判令被告支付原告XX年X...
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