2023-07-07 10:52發(fā)布
辭職書 xx:您好! 首先,非常感謝您這一年來對我的信任和關照。 這段時間,我認真回顧了這一年來的工作情況,覺得來xx工作是我的幸運,我一直非常珍惜這份工作,這一年多來公司領導對我的關心和教導,同事們對我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的一年...
答辯人:XX有限公司 被答辯人:XXX 答辯人因XXX訴答辯人解除勞動合同、勞動報酬一案,提出答辯如下: XXX于2015年5月26日進入我公司工作,工作崗位為行政人員,月薪人民幣三仟玖佰壹拾元。2016年3月22日,XXX稱家...
家庭中責任非常重要,如果沒有負責任,家庭存在就沒有太大意義了,至少可以去協(xié)議離婚。 ...
解除勞動合同(或勞動關系)時的工資支付時間詳見《工資支付暫行規(guī)定》第九條 勞動關系雙方依法解除或終止勞動合同時,用人單位應在解除或終止勞動合同時一次付清勞動者工資。
公司拖欠工資可以直接離職,不過這樣對員工不利。最好的辦法就是要求補發(fā)工資、按工作年限支付補償金,并且要求辭職。這樣就非常主動,而且還能夠保護自己的權益。 《勞動合同法》第三十八條規(guī)定:用人單位有下列情形之一的,勞動者可以解除勞動合同:(二)...
自 愿 離 婚 協(xié) 議 書 協(xié)議人:張 某, 男,____年____月____日出生,漢族,住____市____路____號。 協(xié)議人:王 某, 女,____年____月____日出生,漢族,住____市____路____號。 協(xié)議人...
孕婦是可以帶薪休假的,并且用人單位不可以辭退懷孕的職工的
法律:老板拖欠工資,該怎么辦?
公司規(guī)定辭職要提前5到10天,如果是正式工是合理的,勞動合同法規(guī)定是提前一個月,你可以先請事假,然后事情辦好再辭職,這樣就不用扣錢了。
最多設置5個標簽!
付費偷看金額在0.1-10元之間
相關知識
辭工書怎么寫
來源:精選知識 時間:2022-04-20 10:22辭職書 xx:您好! 首先,非常感謝您這一年來對我的信任和關照。 這段時間,我認真回顧了這一年來的工作情況,覺得來xx工作是我的幸運,我一直非常珍惜這份工作,這一年多來公司領導對我的關心和教導,同事們對我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的一年...
勞動仲裁答辯書
來源:精選知識 時間:2021-09-25 22:44答辯人:XX有限公司 被答辯人:XXX 答辯人因XXX訴答辯人解除勞動合同、勞動報酬一案,提出答辯如下: XXX于2015年5月26日進入我公司工作,工作崗位為行政人員,月薪人民幣三仟玖佰壹拾元。2016年3月22日,XXX稱家...
老公不負責任可以離婚嗎(男方不負責任女方可以離婚么)
來源:精選知識 時間:2022-01-30 03:20家庭中責任非常重要,如果沒有負責任,家庭存在就沒有太大意義了,至少可以去協(xié)議離婚。 ...
勞動法辭工了工資可以結清嗎(工人辭職多久用人單位工資結清)
來源:精選知識 時間:2022-07-13 22:58解除勞動合同(或勞動關系)時的工資支付時間詳見《工資支付暫行規(guī)定》第九條 勞動關系雙方依法解除或終止勞動合同時,用人單位應在解除或終止勞動合同時一次付清勞動者工資。
勞動法拖欠工資可以辭工嗎(公司拖欠工資辭職后還能要嗎)
來源:精選知識 時間:2022-04-20 09:37公司拖欠工資可以直接離職,不過這樣對員工不利。最好的辦法就是要求補發(fā)工資、按工作年限支付補償金,并且要求辭職。這樣就非常主動,而且還能夠保護自己的權益。 《勞動合同法》第三十八條規(guī)定:用人單位有下列情形之一的,勞動者可以解除勞動合同:(二)...
因夫妻感情破裂離婚怎么寫辭工書(因感情破裂離婚協(xié)議書怎么寫)
來源:精選知識 時間:2022-04-20 23:30自 愿 離 婚 協(xié) 議 書 協(xié)議人:張 某, 男,____年____月____日出生,漢族,住____市____路____號。 協(xié)議人:王 某, 女,____年____月____日出生,漢族,住____市____路____號。 協(xié)議人...
丈夫太沒責任心妻子堅決要離婚(丈夫不在乎妻子 應該離婚嗎)
來源:精選知識 時間:2022-02-04 06:30家庭中責任非常重要,如果沒有負責任,家庭存在就沒有太大意義了,至少可以去協(xié)議離婚。 ...
勞動法有規(guī)定孕婦可以快辭嗎(懷孕了急辭工勞動法是怎么規(guī)定)
來源:精選知識 時間:2022-07-13 10:51孕婦是可以帶薪休假的,并且用人單位不可以辭退懷孕的職工的
拖欠工資可以跳橋違法嗎(辭工拖欠工資多久算違法)
來源:精選知識 時間:2022-04-20 00:47法律:老板拖欠工資,該怎么辦?
勞動法有規(guī)定可以辭急工嗎(臨時工急辭工勞動法是怎么規(guī)定扣工資)
來源:精選知識 時間:2021-12-25 20:07公司規(guī)定辭職要提前5到10天,如果是正式工是合理的,勞動合同法規(guī)定是提前一個月,你可以先請事假,然后事情辦好再辭職,這樣就不用扣錢了。