2023-06-06 20:20發(fā)布
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勞動(dòng)合同糾紛找哪個(gè)部門拖欠工資，不發(fā)工資、克扣工資勞動(dòng)者可以打12333電話投訴，該電話是人力資源和社會(huì)保障局的電話。也可以到勞動(dòng)局監(jiān)察大隊(duì)投訴。由于公司未能按時(shí)發(fā)放勞動(dòng)報(bào)酬，勞動(dòng)者可以申請(qǐng)解除勞動(dòng)合同和勞動(dòng)關(guān)系，并要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。勞動(dòng)者可以...
特斯拉上海超級(jí)工廠普工待遇較好，員工工資待遇通常為4000元起步。而且特斯拉上海超級(jí)工廠不按年齡分部門，按工作能力和專業(yè)進(jìn)行分部門；因此，特斯拉上海超級(jí)工廠的崗位之間競爭將為公平化，有利于員工們之間的公平競爭。特斯拉上海超級(jí)工廠主要是以眾多...
這句話好像是說你是廠里的，然后你欠供貨商錢。這種欠款糾紛，肯定可以起訴，首先，你要確定別人欠錢，至少有個(gè)欠條，合同之類的；其次，是否約定還款時(shí)間，如果在還款時(shí)間內(nèi)，就不要起訴了，對(duì)方可以以此作為抗辯事由，債務(wù)未到期可以不還錢的；最后，對(duì)象明...
隨著經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，很多企業(yè)為了追求更高的生產(chǎn)效率，會(huì)選擇進(jìn)行加班。然而，加班往往會(huì)導(dǎo)致一些問題，如員工疲勞、生產(chǎn)逾期等。那么，工廠生產(chǎn)逾期了要不要負(fù)法律責(zé)任呢？ 首先，我們需要明確的是，工廠生產(chǎn)逾期是一種違法行為。根據(jù)我國《勞動(dòng)法》第四...
總的來說電子廠一線城市工資3000到4500.,三四線城市電子廠工資2千到3仟左右。一般電子廠上班主要靠加班費(fèi)，每月加100多個(gè)小時(shí)可以那個(gè)5000塊，電子廠基本上都差不多，工資4000-6000，兩班倒，包吃住，當(dāng)然相應(yīng)的會(huì)扣些，但不多，...
工廠強(qiáng)制性加班是不合法的。根據(jù)《勞動(dòng)法》以及 《國務(wù)院關(guān)于職工工作時(shí)間的規(guī)定》，國家實(shí)行每日工作時(shí)間不超過八小時(shí)、平均每周工作時(shí)間不超過四十小時(shí)的工時(shí)制度。用人單位應(yīng)當(dāng)保證勞動(dòng)者每周至少休息一日。對(duì)用人單位需要延長工作時(shí)間的，需經(jīng)與工會(huì)和勞...
工資按月支付。隔月發(fā)工資是違法的，這個(gè)月的工資下個(gè)月發(fā)是合法的。拖欠工資、不發(fā)工資或者克扣工資的勞動(dòng)者，可以撥打12333進(jìn)行投訴，該電話是人力資源和社會(huì)保障局的電話。也可以向勞動(dòng)局監(jiān)察大隊(duì)投訴。因公司未按時(shí)支付勞動(dòng)報(bào)酬，勞動(dòng)者可以提出辭職...
工廠招未滿16未成年人侵犯了什么權(quán)利工廠招未滿16歲的未成年人侵犯了未成年人合法權(quán)益，國務(wù)院令第364號(hào)公布了《禁止使用童工規(guī)定》，禁止用人單位招用不滿16周歲的未成年人。根據(jù)規(guī)定，包括國家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、個(gè)體...
假定你一天工作12小時(shí)，如果你在的公司不排除你吃飯的休息時(shí)間，那么剩下的四小時(shí)就屬于你的加班工時(shí)。據(jù)我的了解如果上12小時(shí)的話，你們應(yīng)該要吃兩頓飯，所以你如果不是國營單位，那么其他的單位和工廠都會(huì)扣掉你吃兩頓飯的時(shí)間，他們算你上班的時(shí)間是1...
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特斯拉加班費(fèi)怎么算的(特斯拉充電費(fèi)用計(jì)算)
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廠里欠錢可以起訴嗎(工廠欠錢不還怎么辦)
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工廠生產(chǎn)逾期了要不要負(fù)法律責(zé)任
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電子廠工資一般多少錢一個(gè)月
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加班違法嗎可以告嗎(不愿意加班違法嗎)
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