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        可以代寫(xiě)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)嗎

        2023-06-06 08:04發(fā)布

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        1條回答
        張謁之
        1樓-- · 2023-06-06 08:48
        網(wǎng)上百度一份勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)范本,自己依葫蘆畫(huà)瓢寫(xiě)一式三份,附上勞動(dòng)合同復(fù)印件及其他證據(jù)復(fù)印件,你的身份證復(fù)印件,用人單位的營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件(如果沒(méi)有就去工商局查詢用人單位的基本信息,并加蓋查詢專用章)。有了以上資料就可以進(jìn)行勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁了。  不要擔(dān)心自己的證據(jù)不足,但你必須有最基本的證據(jù)(至少可以證明與用人單位有勞動(dòng)關(guān)系),否則很難保證你的權(quán)益。其他證據(jù)可以要求用人單位舉證,這就是舉證責(zé)任倒置,如果用人單位拒不舉證,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)不利后果。  “舉證責(zé)任倒置”在勞動(dòng)法領(lǐng)域廣泛存在。《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》 第6、39條,《最高人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件適用法律若干問(wèn)題的解釋(一)》第13條,《最高人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件適用法律若干問(wèn)題的解釋(三)》第9條,《最高人民法院關(guān)于民事訴訟證據(jù)的若干規(guī)定》第6條,《勞動(dòng)和社會(huì)保障部關(guān)于確立勞動(dòng)關(guān)系有關(guān)事項(xiàng)的通知》第2條均有這方面的規(guī)定。工資支付憑證、社保記錄、招工招聘登記表、報(bào)名表、考勤記錄等均可要求由用人單位負(fù)舉證責(zé)任?! ⌒枰?guī)湍銓?xiě)也可以,但我需要知道你的具體情況,點(diǎn)擊我的名字,可以聯(lián)系上我的。 原問(wèn)題:《那你可以幫我寫(xiě)份勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)表嗎,要什么證據(jù)》

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