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        民事糾紛,不發(fā)工資

        2023-06-06 13:58發(fā)布

        民事糾紛,不發(fā)工資
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          工資不給起訴是什么案由(不發(fā)工資起訴法院有用嗎)

          來(lái)源:精選知識(shí) 時(shí)間:2022-04-20 10:58

          《最高人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件適用法律若干問(wèn)題的解釋(二)》第三條規(guī)定:勞動(dòng)者以用人單位的工資欠條為證據(jù)直接向人民法院起訴,訴訟請(qǐng)求不涉及勞動(dòng)關(guān)系其他爭(zhēng)議的,視為拖欠勞動(dòng)報(bào)酬?duì)幾h,按照普通民事糾紛受理。 因此,你可以直接拿欠條到法院去起...

          不發(fā)工資造成貸款逾期(工資沒有按時(shí)發(fā)導(dǎo)致逾期)

          來(lái)源:精選知識(shí) 時(shí)間:2022-03-29 05:49

          一碼是一碼。 根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合法》的規(guī)定,您只能向老板要求支付拖欠的工資及其規(guī)定的賠償金。對(duì)于您因?yàn)閭€(gè)人貸款逾期造成的損失,作為具有民事承擔(dān)能力的自然人沒有控制好自己的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),主要損失還是要自己承擔(dān)的。

          不發(fā)工資是否構(gòu)成財(cái)產(chǎn)侵權(quán)

          來(lái)源:侵權(quán)損害 時(shí)間:2021-08-26 10:35

          一、不發(fā)工資是否構(gòu)成財(cái)產(chǎn)侵權(quán)不算,但公司不發(fā)工資也是違法行為?!吨腥A人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第50條規(guī)定:工資應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付給勞動(dòng)者本人。不得克扣或者無(wú)故拖欠勞動(dòng)者的工資。此處的無(wú)故拖欠應(yīng)理解為,用人單位無(wú)正當(dāng)理由在規(guī)定時(shí)間內(nèi)故意不支付勞...

          工資不給起訴是什么案由(起訴公司不發(fā)工資的起訴費(fèi))

          來(lái)源:精選知識(shí) 時(shí)間:2022-03-16 10:28

          沒有說(shuō)清楚什么工錢?   如果是純粹的工資、案由是勞務(wù)合同糾紛。   如果是定做什么東西、案由是承攬合同糾紛?! ?還要說(shuō)明一點(diǎn)、案件定什么案由、原告無(wú)需過(guò)問(wèn)、定案由是法院的事?! ?/p>

          信用卡逾期銀行不發(fā)代發(fā)工資-信用卡逾期銀行不發(fā)代發(fā)工資

          來(lái)源:精選知識(shí) 時(shí)間:2022-07-29 06:30

          先還信用卡,本金一萬(wàn)以上,逾期三個(gè)月,經(jīng)銀行兩次催討不還就涉嫌信用卡詐騙罪貸款詐騙罪和騙取貸款罪的立案標(biāo)準(zhǔn)要高一些中信銀行拖欠四個(gè)月不發(fā)工資,有什么辦法嗎找當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)監(jiān)察大隊(duì)申訴,要求解決。按照《勞動(dòng)法》規(guī)定,工資按月發(fā)放。當(dāng)月可以發(fā)放上月...

          工資不發(fā)怎么起訴表怎么寫(起訴不發(fā)工資需要什么資料)

          來(lái)源:精選知識(shí) 時(shí)間:2022-04-20 19:53

          原告:朱XXX,男,19XX年XX月XX日出生,XX族,住XX省XX縣XXXXXXX,原XXXX廠員工,電話:133XXXXXX 原告:鐘XXX,又名鐘XXX,女,19XX年XX月XX日出生,住XXX縣,原XXXX縣廠員工,電話:XXXXX...

          不發(fā)工資導(dǎo)致貸款逾期

          來(lái)源:精選知識(shí) 時(shí)間:2022-04-20 01:38

          一碼是一碼。 根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合法》的規(guī)定,您只能向老板要求支付拖欠的工資及其規(guī)定的賠償金。對(duì)于您因?yàn)閭€(gè)人貸款逾期造成的損失,作為具有民事承擔(dān)能力的自然人沒有控制好自己的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),主要損失還是要自己承擔(dān)的。

          公司不發(fā)工資可以提起訴訟嗎(工資不給怎么起訴)

          來(lái)源:精選知識(shí) 時(shí)間:2022-01-01 12:54

          如果屬于勞動(dòng)糾紛而欠下的工資必須先進(jìn)行仲裁,才能夠再提起訴訟。 如何申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁: 1、去當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局(原勞動(dòng)局)內(nèi)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委,申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,立案時(shí)需攜帶:仲裁申請(qǐng)書2份、申請(qǐng)人身份證復(fù)印件1份;相關(guān)證據(jù)復(fù)印件和證據(jù)清單2...

          公司逾期不發(fā)工資能告勞動(dòng)法嗎-勞動(dòng)法逾期未發(fā)工資

          來(lái)源:精選知識(shí) 時(shí)間:2022-05-11 00:22

          你好,是的,如果你的工資被拖欠,你和單位發(fā)生糾紛,你(或者你的律師)可以自己和單位協(xié)商談判。如果協(xié)商不成,一定要通過(guò)法律手段維權(quán)。可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)執(zhí)法部門反映,通過(guò)執(zhí)法監(jiān)督員幫助協(xié)調(diào)解決。也可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。如果對(duì)仲裁不服,...

          用人單位可以以疫情停工,不可抗力為由不發(fā)工資嗎?最高法明確了!

          來(lái)源:其它 時(shí)間:2022-04-20 11:20

          文章來(lái)源:飛勞動(dòng)法用人單位可以以疫情停工,不可抗力為由不發(fā)工資嗎?答:不可以(后附最高院指導(dǎo)案例),正確做法是第一個(gè)月正常支付工資,第二個(gè)月起支付生活費(fèi)。受疫情影響的民事合同主體可依法適用不可抗力條款,但勞動(dòng)合同主體則不可適用且不得因此中止...