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        沒有簽合同的廠不給我發(fā)工資

        2023-06-06 08:44發(fā)布

        沒有簽合同的廠不給我發(fā)工資
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        1條回答
        陳聯(lián)詩
        1樓-- · 2023-06-06 08:45
        用人單位不簽勞動(dòng)合同,如果未過仲裁時(shí)效可以主張雙倍工資賠償。具體可以點(diǎn)擊我頭像詳細(xì)溝通你的案情,分析你能主張哪些賠償

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          不簽定勞動(dòng)合同是違法行為,你可以要求單位支付雙倍工資,最高為11個(gè)月。證據(jù)方面能夠證明勞動(dòng)關(guān)系即可,比如工資條,打卡記錄、工裝、工作往來信息、同事證言等。工資應(yīng)當(dāng)按照合同約定發(fā)放,包括基本工資、獎(jiǎng)金、津貼、提成等全部費(fèi)用。拖欠或扣發(fā)工資違法...

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