我在一物業(yè)工作有7-8年了,現(xiàn)任客服助理,還有一年多點(diǎn)就退休了,領(lǐng)導(dǎo)每月很早就喊停休收費(fèi),我們是排班制休假,晚上加班也沒有加班費(fèi),也不補(bǔ)償休息時(shí)間,法假上班也沒有加班費(fèi),3個(gè)月內(nèi)未休完的假就作廢,每月還以各種理由績效打分考核扣錢,現(xiàn)又找我面談以未完成收費(fèi)任務(wù)排名靠后等為由降薪一檔200元,這也會影響年終獎,叫我簽字未簽,請問這合法嗎,我該怎么辦呢?怎么才能維護(hù)我的權(quán)益
