答:(1)符合以下兩個條件的，員工可以直接向法院提起訴訟:一是公司已經(jīng)給員工發(fā)了工資條，二是員工的訴訟請求不涉及與公司的其他勞動關(guān)系糾紛。

(2)不符合上述條件的，勞動者須先向勞動仲裁委員會申請勞動仲裁。