1、在有欠條的情況下,可以向法院直接起訴,不用先通過勞動局; 2、在沒有欠條的情況下,拖欠工資,可以申請勞動仲裁或向勞動監(jiān)察部門投訴; 3、法律依據(jù): (1)《最高人民法院關于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋(二)》第三條 勞動者以用人單位的工資欠條為證據(jù)直接向人民法院起訴,訴訟請求不涉及勞動關系其他爭議的,視為拖欠勞動報酬爭議,按照普通民事糾紛受理。 (2)《勞動爭議調(diào)解仲裁法》 第五條 【勞動爭議處理的基本程序】發(fā)生勞動爭議,當事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達成和解協(xié)議后不履行的,可以向調(diào)......
1.農(nóng)民工討薪涉及什么法律 一、農(nóng)民工被拖欠工資涉及的是勞動法及其相關的法律法規(guī);二、在用人單位拖欠工資的情況下,勞動者要先和用人單位協(xié)商,如果協(xié)商無法解決,則可以通過以下法律途徑來解決:(1)向當?shù)貏趧颖U媳O(jiān)察機構投訴舉報;(2)向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁,需要注意的是,要在勞動爭議發(fā)生之日起一年內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請;(3)通過訴訟途徑解決。這又分三種情況:一是針對勞動糾紛案件,經(jīng)勞動仲裁后任何一方不服的,可以向法院提起訴訟;二是經(jīng)仲裁后都服從,勞動仲裁裁決生效后,用人單位......
1、拖欠農(nóng)民工工資可以申請勞動仲裁,有相應表格,填寫即可。 如果起訴,起訴書格式如下。 2、《民事起訴書》 原告: 性別: 年齡:歲 住址: 聯(lián)系電話 被告: 性別: 年齡: 住址: 聯(lián)系電話 訴訟請求: 一、 判令被告支付原告工資X元。 二、 判令被告支付原告因索要拖欠工資而花費的交通費、誤工費、通訊費X元。 三、 判令被告承擔全部的訴訟費用。 四、 判令被告賠償原告精神損失費 X元 事實與理由: Xxxxx 為維護原告之合法權益,特訴至貴法院,懇......
1、拖欠農(nóng)民工工資可以申請勞動仲裁,有相應表格,填寫即可。 如果起訴,起訴書格式如下。 2、《民事起訴書》 原告: 性別: 年齡:歲 住址: 聯(lián)系電話 被告: 性別: 年齡: 住址: 聯(lián)系電話 訴訟請求: 一、...
基本寫法如下: 1. 首先寫清原告?zhèn)€人基本信息?! 懬鍖Ψ交拘畔??! ?2. 寫清不發(fā)工資的基本事實,表明存在糾紛。 3. 表達原告訴求,請求法院判決對方支付工資?! ?4. 最后署名并日期?! ?《民訴法》規(guī)定了起...
基本寫法如下: 1. 首先寫清原告?zhèn)€人基本信息?! 懬鍖Ψ交拘畔??! ?2. 寫清不發(fā)工資的基本事實,表明存在糾紛。 3. 表達原告訴求,請求法院判決對方支付工資?! ?4. 最后署名并日期?! ?《民訴法》規(guī)定了起...
基本寫法如下: 1. 首先寫清原告?zhèn)€人基本信息。寫清對方基本信息。 2. 寫清不發(fā)工資的基本事實,表明存在糾紛。 3. 表達原告訴求,請求法院判決對方支付工資。 4. 最后署名并日期。 《民訴法》規(guī)定了起訴狀的基本內(nèi)容: 第一百二十一條 起...
基本寫法如下: 1. 首先寫清原告?zhèn)€人基本信息。寫清對方基本信息。 2. 寫清不發(fā)工資的基本事實,表明存在糾紛。 3. 表達原告訴求,請求法院判決對方支付工資。 4. 最后署名并日期。 《民訴法》規(guī)定了起訴狀的基本內(nèi)容: 第一百二十一條 起...
1、在有欠條的情況下,可以向法院直接起訴,不用先通過勞動局; 2、在沒有欠條的情況下,拖欠工資,可以申請勞動仲裁或向勞動監(jiān)察部門投訴; 3、法律依據(jù): (1)《最高人民法院關于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋(二)》第三條 勞動者以用...
用人單位拖欠勞動報酬必須先經(jīng)過勞動仲裁,當事人向勞動仲裁委員會申請仲裁必須提交書面申請。并按照被申請人人數(shù)提交副本。 仲裁申請書應當載明下列事項: (一)勞動者的姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位和住所,用人單位的名稱、住所和法定代表...
農(nóng)民工討薪有哪些渠道1、先協(xié)商先爭取協(xié)商解決。協(xié)商時要注意以下幾點:要聯(lián)合起來,可以選出代表協(xié)商;要主動亮出證據(jù),并注意通過錄音等方式保存協(xié)商記錄;講明政府和法律對拖欠農(nóng)民工工資的處罰。2、找工會申請調(diào)解如所在單位有勞動爭議調(diào)解委員會,可申...
1、在有欠條的情況下,可以向法院直接起訴,不用先通過勞動局; 2、在沒有欠條的情況下,拖欠工資,可以申請勞動仲裁或向勞動監(jiān)察部門投訴; 3、法律依據(jù): (1)《最高人民法院關于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋(二)》第三條 勞動者以用...
1、在有欠條的情況下,可以向法院直接起訴,不用先通過勞動局; 2、在沒有欠條的情況下,拖欠工資,可以申請勞動仲裁或向勞動監(jiān)察部門投訴; 3、法律依據(jù): (1)《最高人民法院關于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋(二)》第三條 勞動者以用...