你好，婚姻關(guān)系存續(xù)期間一方不給另一方生活費，違反了《婚姻法》規(guī)定的“夫妻雙方之間有相互扶養(yǎng)的義務(wù)”，可以書寫起訴狀，向人民法院提起民事訴訟，請求法院判決對方履行扶養(yǎng)義務(wù)。望采納。

法院可以起訴老板不發(fā)工資嗎(老板不給工資起訴需要多少錢)

任何形式的拖欠工資都可以持相關(guān)證據(jù)到法院起訴，并沒有法律規(guī)定必須經(jīng)過勞動部門裁決后才能起訴。 拖欠工資需要分以下情況進(jìn)行處理： 一：勞動者給正規(guī)公司打工：建議持相關(guān)證據(jù)（工服、工資條、考勤表、合同、協(xié)議、工作證等）聯(lián)系屬地的勞動監(jiān)察大隊反映，市勞動局電話12333,24小時熱線； 二：用人單位不是正規(guī)公司，沒有在工商局進(jìn)行注冊，建議雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成到所在人民法院提起訴訟，通過司法訴訟的渠道維權(quán)； 三：勞動者給個人打工：建議雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成到所在人民法院提起訴訟； 四：勞動者給包工頭打......

不發(fā)工資可以去法院嗎(不發(fā)工資法院起訴費多少錢)

任何形式的拖欠工資都可以持相關(guān)證據(jù)到法院起訴，并沒有法律規(guī)定必須經(jīng)過勞動部門裁決后才能起訴。 拖欠工資需要分以下情況進(jìn)行處理： 一：勞動者給正規(guī)公司打工：建議持相關(guān)證據(jù)（工服、工資條、考勤表、合同、協(xié)議、工作證等）聯(lián)系屬地的勞動監(jiān)察大隊反映，市勞動局電話12333,24小時熱線； 二：用人單位不是正規(guī)公司，沒有在工商局進(jìn)行注冊，建議雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成到所在人民法院提起訴訟，通過司法訴訟的渠道維權(quán)； 三：勞動者給個人打工：建議雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成到所在人民法院提起訴訟； 四：勞動者給包工頭打......

工資不給起訴是什么案由(起訴公司不發(fā)工資的起訴費)

沒有說清楚什么工錢？　　 如果是純粹的工資、案由是勞務(wù)合同糾紛?！　?如果是定做什么東西、案由是承攬合同糾紛?！　?還要說明一點、案件定什么案由、原告無需過問、定案由是法院的事。　　...