第一,你是自動(dòng)離職,再回來找就不太容易,證據(jù)最重要,你要提供有效證據(jù)。 第二,法院要看證據(jù),有的證據(jù)必須是要通過公證的,你那的名片之類的都是可以做的,怎么才能讓法院信息你提供的證據(jù)就是真實(shí)的?需要舉證。 第三,勝訴最大的一點(diǎn),就是你手里要有你所在公司的公章或者業(yè)務(wù)章文件上面有你經(jīng)受的簽字,上面會(huì)有時(shí)間,這個(gè)足以證明一切了。 第四,因?yàn)槲覀兪莻€(gè)人,對這些沒有律師研究的透徹,你也最好咨詢律師,有的確實(shí)需要花錢找跟律師才能讓你的勝算更大一些。...
一定要有欠錢的證據(jù),這樣才能起訴。如果沒有證據(jù),起訴也沒用。人家欠我一萬多元錢法院能起訴嗎你可以起訴。寫起訴狀,復(fù)印欠條和身份證,交30-50訴訟費(fèi)。欠錢一萬七有欠條 在可否起訴沒問題欠款一萬七有欠條在能不能起訴你可以起訴!依法保護(hù)自己的合法權(quán)益!一萬元借條起訴嗎,有借條,身份證拍照根據(jù)民事法律法規(guī)起訴的起點(diǎn)是2000元。如果對方有償還能力,可以起訴。金額不達(dá)一萬是否無法起訴民事案件的立案標(biāo)準(zhǔn) 1起訴條件根據(jù)民事訴訟法第一百零八條的規(guī)定,起訴條件如下: 1原告必須是與本案有直接利害關(guān)系的公民、法......
勞動(dòng)仲裁裁決作出后,單位不履行仲裁裁決或者不向法院提起訴訟的,勞動(dòng)者可以在仲裁裁決生效后直接向法院申請強(qiáng)制執(zhí)行,無需再提起訴訟。申請執(zhí)行的期限為兩年,自仲裁裁決確定的履行期限之日起計(jì)算。勞動(dòng)仲裁逾期未作受理決定可否向法院起訴?需要哪些材料?1.可以向法院起訴,但其實(shí)現(xiàn)在勞動(dòng)者覺醒了,勞動(dòng)仲裁立案的日子也拖得多了,怕法院不受理訴訟;2。勞動(dòng)仲裁委員會(huì)立案庭將收到你的申請、證據(jù)證明和立案通知書。如果超過法定時(shí)間,可以去法院。勞動(dòng)仲裁后去法院起訴幾天才能開庭啊?答案如下:1。勞動(dòng)仲裁訴訟到法院后,法院......
任何形式的拖欠工資都可以持相關(guān)證據(jù)到法院起訴,并沒有法律規(guī)定必須經(jīng)過勞動(dòng)部門裁決后才能起訴。 拖欠工資需要分以下情況進(jìn)行處理: 一:勞動(dòng)者給正規(guī)公司打工:建議持相關(guān)證據(jù)(工服、工資條、考勤表、合同、協(xié)議、工作證等)聯(lián)系屬地的勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)反映...
任何形式的拖欠工資都可以持相關(guān)證據(jù)到法院起訴,并沒有法律規(guī)定必須經(jīng)過勞動(dòng)部門裁決后才能起訴。 拖欠工資需要分以下情況進(jìn)行處理: 一:勞動(dòng)者給正規(guī)公司打工:建議持相關(guān)證據(jù)(工服、工資條、考勤表、合同、協(xié)議、工作證等)聯(lián)系屬地的勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)反映...
任何形式的拖欠工資都可以持相關(guān)證據(jù)到法院起訴,并沒有法律規(guī)定必須經(jīng)過勞動(dòng)部門裁決后才能起訴。 拖欠工資需要分以下情況進(jìn)行處理: 一:勞動(dòng)者給正規(guī)公司打工:建議持相關(guān)證據(jù)(工服、工資條、考勤表、合同、協(xié)議、工作證等)聯(lián)系屬地的勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)反映...
任何形式的拖欠工資都可以持相關(guān)證據(jù)到法院起訴,并沒有法律規(guī)定必須經(jīng)過勞動(dòng)部門裁決后才能起訴。 拖欠工資需要分以下情況進(jìn)行處理: 一:勞動(dòng)者給正規(guī)公司打工:建議持相關(guān)證據(jù)(工服、工資條、考勤表、合同、協(xié)議、工作證等)聯(lián)系屬地的勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)反映...
任何形式的拖欠工資都可以持相關(guān)證據(jù)到法院起訴,并沒有法律規(guī)定必須經(jīng)過勞動(dòng)部門裁決后才能起訴。 拖欠工資需要分以下情況進(jìn)行處理: 一:勞動(dòng)者給正規(guī)公司打工:建議持相關(guān)證據(jù)(工服、工資條、考勤表、合同、協(xié)議、工作證等)聯(lián)系屬地的勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)反映...
勞動(dòng)爭議訴訟有一個(gè)前置2113程序——?jiǎng)趧?dòng)仲裁5261。 向監(jiān)察部門舉報(bào)和到調(diào)解委4102員會(huì)調(diào)解都不是必經(jīng)1653過程,但是勞動(dòng)仲裁卻是起訴的必經(jīng)過程。發(fā)生勞動(dòng)糾紛后,勞動(dòng)者想要通過法律途徑解決糾紛,首先要在勞動(dòng)爭議仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁,也就...
任何形式的拖欠工資都可以持相關(guān)證據(jù)到法院起訴,并沒有法律規(guī)定必須經(jīng)過勞動(dòng)部門裁決后才能起訴。 拖欠工資需要分以下情況進(jìn)行處理: 一:勞動(dòng)者給正規(guī)公司打工:建議持相關(guān)證據(jù)(工服、工資條、考勤表、合同、協(xié)議、工作證等)聯(lián)系屬地的勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)反映...
任何形式的拖欠工資都可以持相關(guān)證據(jù)到法院起訴,并沒有法律規(guī)定必須經(jīng)過勞動(dòng)部門裁決后才能起訴。 拖欠工資需要分以下情況進(jìn)行處理: 一:勞動(dòng)者給正規(guī)公司打工:建議持相關(guān)證據(jù)(工服、工資條、考勤表、合同、協(xié)議、工作證等)聯(lián)系屬地的勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)反映...
任何形式的拖欠工資都可以持相關(guān)證據(jù)到法院起訴,并沒有法律規(guī)定必須經(jīng)過勞動(dòng)部門裁決后才能起訴。 拖欠工資需要分以下情況進(jìn)行處理: 一:勞動(dòng)者給正規(guī)公司打工:建議持相關(guān)證據(jù)(工服、工資條、考勤表、合同、協(xié)議、工作證等)聯(lián)系屬地的勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)反映...
1. 法院對于開庭的次數(shù)并沒有強(qiáng)制性要求,如果案件事實(shí)清楚、證據(jù)充分,一般開一次庭法院就可以查明事實(shí),依法做出判決,如果案情比較復(fù)雜就可能多次開庭審理,2. 訴訟費(fèi)用只在提起訴訟時(shí)交納一次,與開庭次數(shù)無關(guān)。3. 去世父親的欠款,其妻子、子女...