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        浙江九級工傷能賠多少錢

        2023-06-06 04:52發(fā)布

        浙江九級工傷能賠多少錢

        職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇: (一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:七級傷殘為12個月的本人工資,八級傷殘為10個月的本人工資,九級傷殘為8個月的本人工資,十級傷殘為6個月的本人工資; (二)勞動合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動合同的,由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定 最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第二十五條第一款規(guī)定:"殘疾賠償金根據(jù)受害人喪失勞動能力程度或者傷殘等級,按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標準,自定殘之日起按二十年計算。但六十周歲以上的,年齡每增加一歲減少一年;七十五周歲以上的,按五年計算。"最高法院該解釋在理論上采取的是"勞動能力喪失說",根據(jù)交通事故傷殘受害人喪失勞動能力的情況,客觀計算其未來收入的損失。 具體計算方式如下:一級傷殘為上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標準乘以二十年再乘以100%,二級傷殘則乘以90%,依此類推,十級傷殘乘以10%。 所以乙是城鎮(zhèn)居民還是農(nóng)村居民的賠償是不一樣的。 城鎮(zhèn)居民:一年度人均可支配收入x20x10% 農(nóng)村居民:人均純收入x20x10%

        寧波市工傷九級能賠多少錢(浙江工傷九級一共能賠多少錢)

        展開全部 (一)傷殘補助金   1、標準:九級 14個月的本人工資   2、要求:(1)評定傷殘等級后,停發(fā)醫(yī)療待遇。  ?。?)致殘被鑒定九級傷殘的,保留勞動關(guān)系,退出工作崗位。   (3)從工傷保險基金按傷殘等級一次性支付  ?。ǘ﹤麣埥蛸N   1、標準:九級 本人工資的50% ;   2、要求:(1)從工傷保險基金中按月支付;  ?。?)傷殘津貼實際金額低于當?shù)刈畹凸べY標準的,由工傷保險基金補足差額;  ?。?)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后,停發(fā)津貼,享受基本養(yǎng)老保險待遇?;攫B(yǎng)老保險待遇......

        浙江省工地工傷十級傷殘大概能賠多少錢(杭州工地工傷九級傷殘賠償標準)

        浙江省十級傷殘待遇如下: 1、傷殘補助金:本人月工資6個月 2、一次性工傷醫(yī)療補助金:本人工資2個月 3、一次性傷殘就業(yè)補助金:本人工資2個月 上述總計10個月工資。請你根據(jù)該農(nóng)民工月工資標準來計算。10級傷殘可以獲得賠償不會很高。 已經(jīng)依法參加基本養(yǎng)老保險的工傷職工距法定退休年齡不足五年的,按照每周年遞減20%的標準支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。工傷職工到達退休年齡辦理退休手續(xù)的,不享受一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。 4、醫(yī)療費 5、停工留薪,住院期間公司應(yīng)當照付工資 6、......

        10級工傷月薪5000能賠多少錢(工傷十級工資8000大概賠幾萬)

        1、工傷十級傷殘可以領(lǐng)取社保支付的一次性傷殘補助金為7個月的本人工資。工資按平均工資計算。例:如員工工資為5000元,那么一次性傷殘補助金為誒35000元。 2、在與企業(yè)解除勞動關(guān)系時,還可以領(lǐng)取一次性就業(yè)補助金由企業(yè)支付。一次性醫(yī)療補助金。一次性醫(yī)療補助金和一次性就業(yè)補助金根據(jù)地方法規(guī)進行計算。以浙江省為例,10級傷殘可領(lǐng)取的一次性就業(yè)補助金為2個月的全省職工平均工資,一次性醫(yī)療補助金為2個月的全省職工平均工資。如社會平均工資為5000元,那么一次性就業(yè)補助金和一次性醫(yī)療補助金合計為20000......

        浙江九級工傷能賠多少錢


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