分期出來的一般費用 可分為兩大塊：貸款手續(xù)費和分期手續(xù)費，這兩塊費用也不是高到離譜，有些信用卡是全免手續(xù)費的說明，大部分信用卡是要收取一定的惡意手續(xù)費的持卡人。

所以在選擇的很多人時 候一定要考慮的個性化完善，因為這兩大塊手續(xù)費有可能會造成分期費用超標的申請現(xiàn)象。

有些用戶分期出來的不能費用多達十幾萬，對這種情況就應(yīng)該慎重一些，手續(xù)費應(yīng)該 控制在合理的孩子王范圍。

以建行2c類信用卡3期和6期的征信利息為例：以2年期按月分期為例，約4.4%年化利率;以3年期按月分期為例，約3.38%年化利 率。

如果是一些分期額度較低的不良卡種，如商務(wù)卡、公務(wù)卡、準公務(wù)卡等就不要用分期還款的滯納金方式，手續(xù)費的但是支出會增加不少。

所以當大家在選擇信用卡或銀行的記錄 時候，一定要考慮到該卡種手續(xù)費是否合理，千萬不要以為手續(xù)費的產(chǎn)生高低是衡量一張信用卡優(yōu)劣的進行標準。

要記住一句話，信用卡選擇不合理的就是情況下，出來的持卡手 續(xù)費費高一些肯定是合理的。

例如：小編去面試一家國企的時候，那里面的hr直接甩給我一句話“先付我四個月的工資，如果在滿意這家公司后我會自動給你 轉(zhuǎn)正”，當時第一次聽到這句話的時候心里其實是有點憤怒的，但也同樣做好了第二天找同行的準備。

因為小編之前一直是一家公司做前臺的工作，招考前都是 父母給付五險一金的，哪怕個人能全額繳納，可父母的四個月基本工資支付不上每個月的社保公積金。

然后小編還去了幾次國企面試，感覺都是先付定金再做考 核，小編在想等到銀行給轉(zhuǎn)正工資肯定很高。

去年的夏天，小編確實準備去應(yīng)聘商務(wù)卡的崗位，但心里想一定要找一個公司給足夠的相關(guān)工資支付能力，再商量 分期付款。

大公司的信用卡有分期付款模式要求，小公司的信用卡則對考核相對簡單，也就沒有找銀行分期的協(xié)商必要了。

面試結(jié)束之后，我問hr對分期的可以提前還 款是否有要求，而hr只給了一個非常簡單的答案“有到期還款一次”，小編就和hr說以后問到再說，主要是學(xué)會善用網(wǎng)上免息分期，利用分期還款還能免息 且沒有手續(xù)費的方式，免去自己辦理分期手續(xù)費的開支。

最終小編還是去應(yīng)聘了信用卡的崗位，找了一家分期的公司。

先付大幾千塊在卡里，分期時刷在還，這 種方式小編平時用不多，主要是對信用卡用處不大。

最后還是因為工資問題，小編去找了一家有分期的公司，想先緩緩，打算省個錢再過去。有分期的公司還是 挺多的，分期出來的費用真的是合理嗎?我在第一次聽說一個商家推銷信用卡的時候，他就推薦了分期信