根據(jù)我國(guó)(合同法)第437條的規(guī)定,解決 合同糾紛共有4種 方式。一是用協(xié)商的方式.自行解決,這是最好的方式;二是用調(diào)解的方式,由有關(guān)部門幫助解決;三是用仲裁的方式由仲裁機(jī)關(guān)解決;四是用訴訟的方式,即向人民法院提起訴訟以尋求糾紛的解決。為了幫助讀者了解這4種方式,我們分別作詳細(xì)介紹。 (一)協(xié)商 當(dāng)事人自行協(xié)商解決合同糾紛,是指合同糾紛的當(dāng)事人,在自愿互諒的基礎(chǔ)上,按照國(guó)家有關(guān)法律、政策和合同的約定,通過擺事實(shí)、講道理,以達(dá)成和解協(xié)議,自行解決合同糾紛的一種方式。 合同簽訂之后.在履行過程中,......
您好,解決合同爭(zhēng)議的途徑及方式主要有四種,主要依據(jù)《合同法》第128條規(guī)定:當(dāng)事人可以通過和解或者調(diào)解解決合同爭(zhēng)議。當(dāng)事人不愿和解調(diào)解或者合解調(diào)解不成的,可以根據(jù)仲裁協(xié)向仲裁機(jī)構(gòu)中請(qǐng)仲裁。涉外合同的當(dāng)事人可以根據(jù)仲裁協(xié)議向中國(guó)仲裁機(jī)構(gòu)或者其他仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人沒有訂立仲裁協(xié)議或者仲裁協(xié)議無效的,可以向人民法院起訴。根據(jù)這一規(guī)定,可以總結(jié)出合同糾紛可以通過以下途徑解決: (1)和解。和解是指當(dāng)事人因合同發(fā)生糾紛時(shí)可以再行協(xié)商,在尊重雙方利益的基礎(chǔ)上,就爭(zhēng)議的事項(xiàng)達(dá)成一致,從而解決糾紛的方......
法院可以庭前調(diào)解 也可以審理完畢后,主持調(diào)解 原告提出條件,被告是否接受,或被告提出條件,原告是否接受,都同意即可 如果一方不同意就不能調(diào)解,只有判決處理...
首先到法院立案,準(zhǔn)備好相關(guān)證據(jù). 然后法官會(huì)通知你以及被告 打一份調(diào)解協(xié)議. 然后這個(gè)協(xié)議就具有法律效力了.
合同糾紛應(yīng)當(dāng)?shù)椒ㄔ浩鹪V處理,不能直接通過公安局立案?jìng)刹?。涉嫌犯罪的,才可以到公安局?bào)案,要求立案?jìng)刹椤?/p>
您好,首先逾期的話會(huì)根據(jù)時(shí)間長(zhǎng)短對(duì)您的征信有影響嚴(yán)重逾期(超過90天)征信就是黑戶,在逾期還清前是無法再申請(qǐng)任何貸款業(yè)務(wù)的,其次逾期會(huì)產(chǎn)生違約金,逾期利息等額外費(fèi)用,長(zhǎng)期逾期最后利息大于本金的事情也不是什么新鮮事,還請(qǐng)謹(jǐn)慎對(duì)待。貸款的的錢不...
司法局沒有法定義務(wù)調(diào)解你們的房款糾紛,建議你向法院起訴,法院階段仍然是可以調(diào)解的。咨詢商業(yè)糾紛處理,如果不起訴法院,如何調(diào)解!這種情況一般怎么調(diào)解?還是應(yīng)以雙方的約定為依據(jù),否則,所有的談判皆為空談。從資料來看,雙方約定的是甲方出資,乙方出...
標(biāo)題:浙江寧波好的債務(wù)合同律師找誰好?——寧波債務(wù)債權(quán)律師推薦 導(dǎo)語:債務(wù)糾紛是日常生活中常見的一類法律問題,對(duì)于債務(wù)人而言,如何依法維護(hù)自己的權(quán)益,避免陷入糾紛的泥潭,是擺在他們面前的一個(gè)亟待解決的問題。而債務(wù)合同律師,則是幫助債務(wù)人解...
勞動(dòng)糾紛,指勞動(dòng)關(guān)系當(dāng)事人之間因勞動(dòng)的權(quán)利與義務(wù)發(fā)生分歧而引起的糾紛。 勞動(dòng)糾紛是現(xiàn)實(shí)中較為常見的糾紛?! ?guó)家機(jī)關(guān)、企業(yè)事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體等用人單位與職工建立勞動(dòng)關(guān)系后,一般都能相互合作,認(rèn)真履行勞動(dòng)合同,但由于各種原因,雙方之間產(chǎn)生糾...
勞動(dòng)糾紛,指勞動(dòng)關(guān)系當(dāng)事人之間因勞動(dòng)的權(quán)利與義務(wù)發(fā)生分歧而引起的糾紛?! 趧?dòng)糾紛是現(xiàn)實(shí)中較為常見的糾紛?! ?guó)家機(jī)關(guān)、企業(yè)事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體等用人單位與職工建立勞動(dòng)關(guān)系后,一般都能相互合作,認(rèn)真履行勞動(dòng)合同,但由于各種原因,雙方之間產(chǎn)生糾...
勞動(dòng)糾紛,指勞動(dòng)關(guān)系當(dāng)事人之間因勞動(dòng)的權(quán)利與義務(wù)發(fā)生分歧而引起的糾紛?! 趧?dòng)糾紛是現(xiàn)實(shí)中較為常見的糾紛?! ?guó)家機(jī)關(guān)、企業(yè)事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體等用人單位與職工建立勞動(dòng)關(guān)系后,一般都能相互合作,認(rèn)真履行勞動(dòng)合同,但由于各種原因,雙方之間產(chǎn)生糾...
勞動(dòng)糾紛,指勞動(dòng)關(guān)系當(dāng)事人之間因勞動(dòng)的權(quán)利與義務(wù)發(fā)生分歧而引起的糾紛。勞動(dòng)糾紛是現(xiàn)實(shí)中較為常見的糾紛。國(guó)家機(jī)關(guān)、企業(yè)事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體等用人單位與職工建立勞動(dòng)關(guān)系后,一般都能相互合作,認(rèn)真履行勞動(dòng)合同,但由于各種原因,雙方之間產(chǎn)生糾紛也是難...
家庭糾紛有婆媳矛盾、夫妻矛盾、分家析產(chǎn)、繼承等,一般是先自己家人、找親戚朋友協(xié)商解決,不行再找居委會(huì)、村委會(huì)調(diào)解。也可以求助于所在地的婦聯(lián)、法院、公安局、司法局民政局、縣教育局等協(xié)助解決。 根據(jù)《人民調(diào)解委員會(huì)組織條例》第九條第二款、第二條...